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Birgit Köhler

HR Management Consulting
"Aus der Praxis - für die Praxis"
Schwanewede
SchwerpunktePersönlichkeitscoachingTeamentwicklungFührungskräfte CoachingBegleitung von VeränderungsprozessenEmpathietraining
29Jahre
Berufserfahrung
26Jahre
Coachingerfahrung
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Birgit Köhler

HR Management Consulting
"Aus der Praxis - für die Praxis"
Schwanewede
SchwerpunktePersönlichkeitscoachingTeamentwicklungFührungskräfte CoachingBegleitung von VeränderungsprozessenEmpathietraining
Anlässe
  • Berufliche Neuorientierung
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Recruiting
  • Work-Life-Balance
  • Spannungen im Team
  • Personalentwicklung
  • Führungkräfteentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterbindung
  • Employer Branding
  • Konflikte
Methoden
  • INSIGHTS MDI-Potentialanalyse
  • ASSESS MDI-Kompetenzanalyse
  • Fragetechniken
  • Rollenspiele
  • Transaktionsanalyse
  • Feedbackgespräche
  • Gespräche
  • aus der Praxis für die Praxis
  • Karriereanalysen
  • Mediation
Setting
  • Training
  • Workshop
  • Seminar
  • Teamsitzung
  • Einzelcoaching
  • Moderation
  • Expertenforen
  • Business-Frühstück
  • Vorträge
  • Kurzvortrag mit Workshopcharakter
„Potentiale der Mitarbeiter nutzen und entfalten, um gut aufgestellt in eine erfolgreiche Zukunft zu starten.“
Kontakt
HR Management Consulting"Aus der Praxis - für die Praxis"

Holthorster Weg 5728790 Schwanewede0152 22771962 birgit-koehler.com
Telef. Verfügbarkeit
Mo bis Fr von 8:00 Uhr bis 18:00 Uhr
0152 22771962
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Ort des Coachings
  • Telefonisch
  • In angemieteten Räumen
  • Beim Kunden vor Ort
  • In meinen eigenen Coaching-Räumen
Einsatzorte
BremenHamburgHannoverOsnabrückMünsterOldenburgin Absprache deutschlandweit
Zertifizierte Trainerin
Mit großer Begeisterung unterstütze ich Führungskräfte, Mitarbeiter und Teams dabei, Potentiale zu entdecken, klare Ziele zu identifizieren, klassische Denkstrukturen zu durchbrechen und neue Wege zu gehen. Ich glaube fest daran, dass alle Menschen sich entwickeln können und dass gute Führung den Unterschied für Leistung und Ergebnisse macht. Mein Herz schlägt dabei ganz besonders für die Entwicklung von Führungskräften. Klare und wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe, zielorientierter Führungsstil sowie die Persönlichkeit sind die entscheidenden Eigenschaften einer Führungskraft.

Zielgruppen
  • Führungskräfte
  • Angestellte
  • Berufseinsteiger
  • Freiberufler und Selbständige
  • Unternehmen
  • Schüler, Studenten und Auszubildende
Branchen
  • Industrie und Maschinenbau
  • Marketing, PR und Design
  • Pharma und Medizintechnik
  • Beratung und Consulting
  • Architektur und Bauwesen
  • Automobil und Fahrzeugbau
  • Banken und Finanzdienstleistungen
  • Erziehung, Bildung und Wissenschaft
  • Energie, Wasser und Umwelt
  • Immobilien
  • Gesundheit und Soziales
  • Sonstige
Lebenslauf
Berufserfahrung 29 Jahre
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Coachingerfahrung 26 Jahre
  • 0 Mitgliedschaften
    1 Ausbildung
    3 Zertifikate
  • Fast 2 Jahre
    HR Management Consulting
    "Aus der Praxis - für die Praxis"
    Jetzt
    04/2016
  • Zertifizierte Trainerin BZTB
    BZTB (Bundesverband zertifizierter Trainer & Business Coaches e.V.
    08/2016
  • Mehr als 25 Jahre
    HR-Managerin
    Melitta Europa GmbH & Co. KG, Geschäftsbereich Kaffee
    03/2016
    07/1990
  • Etwa 26 Jahre
    Leiterin Personal
    Melitta Europa GmbH & Co.KG - Geschäftsbereich Kaffee -
    03/2016
    01/1990
  • Akkreditierte ASSESS-Beraterin
    ASSESS Systems by Scheelen
    05/2015
  • INSIGHTS MDI-Akkreditierung
    INSIGHTS MDI International
    05/2015
  • 7 Monate
    Coaching-Ausbildung
    IME Institut für Management-Entwicklung
    03/2010
    09/2009
Bei XING seit dem 02.12.2010