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Alle Bewertungen zu Mario Sander im Überblick

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Auftraggeber-Gesamtbewertung
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Coachee-Gesamtbewertung
14 BewertungenØ: 4,9
Coach-Gesamtbewertung
1 BewertungØ: 5,0
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Hervorragender Coach mit umfassender Erfahrung, wertvolle Ergebnisse für einen erfolgreichen Weg
Gutes Coaching in einer angenehmen Atmosphäre, offene und trotzdem professionelle Arbeitsweise mit kritischen Reflektionen und guten Lösungsansätzen, die auch außerhalb der persönlichen Komfortzone liegen. Zielgerichtete Vorgehensweise auch im Hinblick auf Tätigkeiten auf der höchsten Ebene eines Konzerns. Hätten alle Vorstände und Geschäftsführer eine solch wertvolle Erfahrung gemacht, liefen so manche Unternehmen besser, auch im Hinblick auf Arbeitnehmerzufriedenheit.
Coaching-Zeitraum: September 2011 - Dezember 2011 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Christine MaurerInhaberinCoaching und Fortbildung(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Wertschätzende und kompetente Begleitung in einem organisationsweiten Change-Prozess
Mario Sander hat eine breit gefächterte Erfahrung in Change-Prozessen, auch in Non-Profit-Organisationen. Das ist für mich der richtige Hintergrund zur Supervision meiner Arbeit als Begleiter eines Bistums in einem großen Change-Prozess. Seine Fragen und Impulse helfen mir zu reflektieren, Denkfallen zu erkennen und bessere Entscheidungen zu treffen. So bin ich ein wertvollerer Begleiter für meine Auftraggeber.
Coaching-Zeitraum: März 2017 - November 2017 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Patrick JelinekAbteilungsleiter Bergbahn, Garagen und ÖPNVSonstige Branchen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Sympathisches, kompetentes und aufrichtiges Coaching - hat den „Blick“ für das Wesentliche.
Coaching-Zeitraum: Oktober 2010 - August 2011 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Markus KemmerHead of Data Quality SolutionSonstige Dienstleistungen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Er mich nachhaltig beeindruckt und bei mir viele gute und hilfreiche Denkansätze "hinterlassen".
Mario hat die "Gabe" die Coachees auch bei komplexen und konfliktreichen Themen mit Geduld, Gelassenheit, Übersicht und hoher Sozialkompetenz zu einem (von vielen möglichen) Ziel zu "geleiten". Dabei gibt er immer wieder tolle Impulse Sachverhalte und Verhalten auch mal anders zu sehen und anders zu denken.

Und wenn es oben noch die Bewertung "Nachhaltigkeit" gegeben hätte, hätte ich auch da 5 Sterne vergeben.
Coaching-Zeitraum: März 2010 - September 2010 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Georg NitzHead of Customer ServiceSonstige Dienstleistungen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Ein Coaching was mich wirklich weiter gebracht hat
Ich hatte die Ehre Herrn Sander bereits in mehreren Coaching-Situationen zu erleben. Egal ob in großen oder auch in kleinsten Gruppen, das Training war immer wieder ein Erlebnis. Speziell ein Seminar zum Thema Konfliktmanagement hat mir sehr geholfen meinen Mitarbeitern in der von mir neu übernommenen Abteilung zu helfen. Hier wurden mir keine platten Pauschalaussagen vermittelt sondern Herrn Sander gab mir gezielt Hilfestellung, speziell auf meine Situation zugeschnitten. Ich danke Herrn Sander für die Zusammenarbeit und freue mich schon auf zukünftige Coachings.
Coaching-Zeitraum: August 2008 - August 2008 - Schwerpunkt: Konfliktcoaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit