Magazin | XING Coaches + Trainer

Change-Prozesse meistern – auf welche Vorgehensweise Führungskräfte und Change Manager achten sollten

Wer Veränderungsprozesse in Unternehmen durchsetzen möchte, muss bei Problemen nicht nur die Ursache ausfindig machen. Neben viel Fingerspitzengefühl erfordert jeder Change-Prozess auch die richtige „Brille“ – d.h. Perspektive – durch die Führungskräfte eine Situation einschätzen sollten, um die richtigen Handlungsschritte einzuleiten. Im Umgang mit sozialen Systemen wie zum Beispiel Teams ist das Geschehen komplex, oft … Continue reading "Change-Prozesse meistern – auf welche Vorgehensweise Führungskräfte und Change Manager achten sollten"WeiterWer Veränderungsprozesse in Unternehmen durchsetzen möchte, muss bei Problemen nicht nur die Ursache ausfindig machen. Neben viel Fingerspitzengefühl erfordert jeder Change-Prozess auch die richtige „Brille“ – d.h. Perspektive – durch die Führungskräfte eine Situation einschätzen sollten, um die richtigen Handlungsschritte einzuleiten. Im Umgang mit sozialen Systemen wie zum Beispiel Teams ist das Geschehen komplex, oft … Continue reading "Change-Prozesse meistern – auf welche Vorgehensweise Führungskräfte und Change Manager achten sollten"Weiter

11.04.2018 — Kategorie: Berufliche Herausforderungen

Hochsensible Mitarbeiter: So entdecken Sie die Potentiale in Ihrem Unternehmen

Ungefähr 15-20 % der Bevölkerung ist hochsensibel (HSP = Highly Sensitive Person). Das bedeutet, sie nehmen Reize aus ihrer Umwelt sehr viel stärker wahr, als andere. Dieses psychologische und neurophysiologische Phänomen führt zu extremen Stresssituationen im Alltag der Betroffenen. Expertin Eva Maria Sell (Personalberaterin, Coach und selbst hochsensibel) verrät, was Personaler im Umgang mit Hochsensiblen … Continue reading "Hochsensible Mitarbeiter: So entdecken Sie die Potentiale in Ihrem Unternehmen"WeiterUngefähr 15-20 % der Bevölkerung ist hochsensibel (HSP = Highly Sensitive Person). Das bedeutet, sie nehmen Reize aus ihrer Umwelt sehr viel stärker wahr, als andere. Dieses psychologische und neurophysiologische Phänomen führt zu extremen Stresssituationen im Alltag der Betroffenen. Expertin Eva Maria Sell (Personalberaterin, Coach und selbst hochsensibel) verrät, was Personaler im Umgang mit Hochsensiblen … Continue reading "Hochsensible Mitarbeiter: So entdecken Sie die Potentiale in Ihrem Unternehmen"Weiter

10.04.2018 — Kategorie: Berufliche Herausforderungen

Was Mitarbeiter wirklich brauchen, um ihren Job zu lieben

Was wünschen sich Arbeitnehmer von einem Arbeitgeber, um glücklich sowie loyal zu sein? Das ist eine Frage, die viele HR-Manager beschäftigt. Ein Blick auf aktuelle Studien liefert überraschende Antworten. Das Thema Mitarbeiterbindung gewinnt aktuell an Bedeutung. In vielen Branchen macht sich der Fachkräftemangel breit und deutsche Arbeitgeber sehen sich zunehmend mit Problemen bei der Mitarbeitergewinnung … Continue reading "Was Mitarbeiter wirklich brauchen, um ihren Job zu lieben"WeiterWas wünschen sich Arbeitnehmer von einem Arbeitgeber, um glücklich sowie loyal zu sein? Das ist eine Frage, die viele HR-Manager beschäftigt. Ein Blick auf aktuelle Studien liefert überraschende Antworten. Das Thema Mitarbeiterbindung gewinnt aktuell an Bedeutung. In vielen Branchen macht sich der Fachkräftemangel breit und deutsche Arbeitgeber sehen sich zunehmend mit Problemen bei der Mitarbeitergewinnung … Continue reading "Was Mitarbeiter wirklich brauchen, um ihren Job zu lieben"Weiter

09.04.2018 — Kategorie: Berufliche Herausforderungen

Effizientes Korrekturlesen: So werden Sie zum Profi bei der Fehlersuche

Sie arbeiten regelmäßig mit Texten, möchten ein neues Produkt bewerben oder eine Image-Broschüre veröffentlichen? Um ein fehlerfreies Produkt zu liefern, ist eine Qualitätskontrolle vor jedem Druck unabdingbar. Doch das klassische Korrektorat, auch Lektorat genannt, ist bis heute für viele eine unangenehme Pflicht. Denn nach der Schlussredaktion steht immer die Frage im Raum: „Habe ich auch … Continue reading "Effizientes Korrekturlesen: So werden Sie zum Profi bei der Fehlersuche"WeiterSie arbeiten regelmäßig mit Texten, möchten ein neues Produkt bewerben oder eine Image-Broschüre veröffentlichen? Um ein fehlerfreies Produkt zu liefern, ist eine Qualitätskontrolle vor jedem Druck unabdingbar. Doch das klassische Korrektorat, auch Lektorat genannt, ist bis heute für viele eine unangenehme Pflicht. Denn nach der Schlussredaktion steht immer die Frage im Raum: „Habe ich auch … Continue reading "Effizientes Korrekturlesen: So werden Sie zum Profi bei der Fehlersuche"Weiter

06.04.2018 — Kategorie: Berufliche Herausforderungen

Warum Sie einen „Reisepass“ für Ihr Finanzleben haben sollten

Während unseres Lebens durchlaufen wir über 20 „Finanzländer“ – d.h. Themenbereiche – die unterschiedlich finanziert werden müssen. Finanzcoach Frank L. Braun verrät, wie Ihnen eine rechtzeitige Finanzplanung mit einer besonderen Art des Reisepasses, einem „Vermögenspass“, gelingt. Für die körperliche Gesundheit kennen Sie diverse Maßnahmen vom Blutbild bis zu MRTs. Warum sollten Sie nicht für … Continue reading "Warum Sie einen „Reisepass“ für Ihr Finanzleben haben sollten"WeiterWährend unseres Lebens durchlaufen wir über 20 „Finanzländer“ – d.h. Themenbereiche – die unterschiedlich finanziert werden müssen. Finanzcoach Frank L. Braun verrät, wie Ihnen eine rechtzeitige Finanzplanung mit einer besonderen Art des Reisepasses, einem „Vermögenspass“, gelingt. Für die körperliche Gesundheit kennen Sie diverse Maßnahmen vom Blutbild bis zu MRTs. Warum sollten Sie nicht für … Continue reading "Warum Sie einen „Reisepass“ für Ihr Finanzleben haben sollten"Weiter

06.04.2018 — Kategorie: Private Coachinganlässe

Lassen Sie die Situation ihr Coach sein – Wie Sie lernen können, sich in ungewissen Zeiten wohlzufühlen

Im Zeitalter der Digitalisierung und einer zunehmenden Komplexität in allen Lebensbereichen sehnen wir uns immer mehr nach beständigen Werten, Orientierung und Sicherheit. Gerade unter diesen Voraussetzungen ist es besonders wichtig, den Wandel als Chance anzusehen. Wie Sie in fünf Schritten lernen, sich in vermeintlich unsicheren Zeit wohlzufühlen. Eins steht fest: Unsere Gesellschaft verändert sich, … Continue reading "Lassen Sie die Situation ihr Coach sein – Wie Sie lernen können, sich in ungewissen Zeiten wohlzufühlen"WeiterIm Zeitalter der Digitalisierung und einer zunehmenden Komplexität in allen Lebensbereichen sehnen wir uns immer mehr nach beständigen Werten, Orientierung und Sicherheit. Gerade unter diesen Voraussetzungen ist es besonders wichtig, den Wandel als Chance anzusehen. Wie Sie in fünf Schritten lernen, sich in vermeintlich unsicheren Zeit wohlzufühlen. Eins steht fest: Unsere Gesellschaft verändert sich, … Continue reading "Lassen Sie die Situation ihr Coach sein – Wie Sie lernen können, sich in ungewissen Zeiten wohlzufühlen"Weiter

05.04.2018 — Kategorie: Private Coachinganlässe

XING Coach-Kompendium 2018: 2. aktualisierte Auflage jetzt als E-Book erschienen

Ob Vorstand, Fachkraft oder Berufseinsteiger, ob Teambildung, interkulturelle Verständigung oder Konfliktmanagement – Coaches gestalten Unternehmen und Karrieren in unterschiedlichsten Bereichen mit. Die Auswahl des passenden Coaches ist aber nicht einfach. Das neue Coach-Kompendium von XING Coaches schafft Abhilfe und zeigt Branchentrends auf. Im XING Coach-Kompendium 2018, das jetzt als kostenloses E-Book in einer aktualisierten, 2. Auflage erschienen … Continue reading "XING Coach-Kompendium 2018: 2. aktualisierte Auflage jetzt als E-Book erschienen"WeiterOb Vorstand, Fachkraft oder Berufseinsteiger, ob Teambildung, interkulturelle Verständigung oder Konfliktmanagement – Coaches gestalten Unternehmen und Karrieren in unterschiedlichsten Bereichen mit. Die Auswahl des passenden Coaches ist aber nicht einfach. Das neue Coach-Kompendium von XING Coaches schafft Abhilfe und zeigt Branchentrends auf. Im XING Coach-Kompendium 2018, das jetzt als kostenloses E-Book in einer aktualisierten, 2. Auflage erschienen … Continue reading "XING Coach-Kompendium 2018: 2. aktualisierte Auflage jetzt als E-Book erschienen"Weiter

05.04.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Hilfe & Support

Von wegen „Altes Eisen“ – Was Führungskräfte 50+ von Jupp Heynckes lernen können

Mit seiner Rückkehr als Trainer des FC Bayern München machte Jupp Heynckes im vergangenen Jahr vor allem aufgrund seines Alters Schlagzeilen: Mit 72 Jahren kehrte er noch einmal auf die Trainerbank zurück. Wird im mittleren Management 50plus häufig schon als Vermittlungshemmnis gesehen, scheint in Spitzenpositionen das Alter viel weniger eine Rolle zu spielen. Auch Manager … Continue reading "Von wegen „Altes Eisen“ – Was Führungskräfte 50+ von Jupp Heynckes lernen können"WeiterMit seiner Rückkehr als Trainer des FC Bayern München machte Jupp Heynckes im vergangenen Jahr vor allem aufgrund seines Alters Schlagzeilen: Mit 72 Jahren kehrte er noch einmal auf die Trainerbank zurück. Wird im mittleren Management 50plus häufig schon als Vermittlungshemmnis gesehen, scheint in Spitzenpositionen das Alter viel weniger eine Rolle zu spielen. Auch Manager … Continue reading "Von wegen „Altes Eisen“ – Was Führungskräfte 50+ von Jupp Heynckes lernen können"Weiter

05.04.2018 — Kategorie: Berufliche Herausforderungen