Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm
Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm
Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm
ProCoach

Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm

Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm

Inhaber, Energieeffizienz - Kommunikation - Projektmanagement
Rottenburg am Neckar, bundesweit tätig

Was zeichnet mich aus?

Der Philosoph Augustinus (354-430) schrieb einst: "In Dir muss brennen, was Du in anderen entzünden willst." Wir brennen für den Klimaschutz und für mehr Miteinander zum Schutz der Umwelt und den uns direkt umgebenden Lebensraum mit all seinen Menschen in Regionen oder Kommunen. Denn das Tun im Kleinen hat Auswirkung auf das Große und das Große auf das Ganze. Analysieren, entwickeln, kommunizieren, mit Akteuren diskutieren - Projekte realisieren. Der Weg ist das Ziel für partizipative Klimaschutzprojekte.

Meine Spezialgebiete

Zielgruppen

Führungskräfte , Angestellte, Unternehmen, Vereine und Verbände, Privatpersonen, Freiberufler und Selbständige

Branchen

Energie, Wasser und Umwelt, Beratung und Consulting, Immobilien, Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen, Sonstige

Anlässe

Kommunaler Klimaschutz, European Energy Award-Beratungen, Moderation von Workshops und Akteursbeteiligungen, Training für Klimaschutz- und Sanierungsmanager, Erstellung projektbegleitender Printmedien, Entwicklung und Betreuung von Klimaschutz-Kampagnen


Einblicke in meine Arbeit

In Dir muss brennen, was Du in anderen entzünden willst.(Augustinus, abendl. Philosoph, 354-430)


Die neuesten Bewertungen für Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm

Diese Bewertungen wurden von verifizierten XING Nutzern abgegeben. Schauen Sie sich alle Bewertungen von Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm im Detail an.

Kennen Sie Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm?

Wenn Sie bereits ein Coaching oder Training bei Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm hatten, können Sie Dipl.-Ing. B.-Thomas Hamm nun bewerten und für mehr Transparenz im Coach- und Trainer-Markt sorgen.

Bewertung abgeben
Unbekannter Nutzer
Unbekannter Nutzer
Unbekannter Nutzer
Unbekannter Nutzer

Gesamtbewertung: 4.8
Coaching bei der Zusammenfassung und Umsetzung eines neuen Abischerungs-Konzeptes
Klare und offene Kommunikation hinsichtlich, vorliegender Potentiale. Sowohl persönlich als auch fachlich. Sehr gute Menschenkenntnis gepaart mit herausragender Kommunikation. Eine Bereicherung für jedes Projekt hinsichtlich der Aufgaben bei jeglicher Kommunikation.
Details ansehen
Zeitraum: August 2014 - März 2015
Schwerpunkt: Change Management