Dipl.-Ing. Bernhard A Zimmermann
Dipl.-Ing. Bernhard A Zimmermann
Dipl.-Ing. Bernhard A Zimmermann

Dipl.-Ing. Bernhard A Zimmermann

Icon - verifizierter Coach oder Trainer

Dipl.-Ing. Bernhard A Zimmermann

Icon - verifizierter Coach oder Trainer
Coaching Spezialist für Top Führungskräfte in technischen Organisationen, Con-TACT: Consultants in Technically Advanced Coaching and Training
Business Coaching, Führungskräfte-Coaching, Teamentwicklung
Führungskräftetraining
Hamburg

Zertifikate & Auszeichnungen

Professional Certifed Coach -PCC
International Coach Federation ICF
April 2014

Ausbildung & Berufserfahrung

Palo Alto Systemic Coaching
Palo Alto Institute for Systemic Coaching
April 2015 - April 2015
Virtual Training Delivery- Train the Online Trainer - Virtual Facilitation Skills
Nomadic IBP
Februar 2013 - Juli 2013
Organisational Relationship Systemic Coaching (ORSC)
Center for Right Relationships (CRR) US
Februar 2011 - November 2011
Grundkurs Systemisches Coaching
Zentrum für systemische Forschung und Beratung, Heidelberg
März 2006 - Januar 2007
Coaching Diploma (Royal Society of Art recognized), Business-Executive Coaching
Management Futures Ltd. UK
September 2003 - August 2004

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Mitgliedschaften

ICF International & Deutschland
seit September 2003

Verifizierte Mitgliedschaften

ICF
International Coach Federation Deutschland

Methoden

Gespräche, Fragetechniken, Sparring, Stärkenanalyse, Inneres Team

Formate

Per Skype-Videokonferenz, Telefonisch, Beim Kunden vor Ort, Einzelcoaching, Teamsitzung

Coaching auf solidem Fundament

Als Coach arbeite ich mit verschiedensten Firmen in Deutschland und Europa. Aufgrund meiner Erfahrungshintergrunds arbeite ich sehr viel mit Führungskräften in technischen Organisationen. Emotionale und soziale Kompetenzen so wie visionäre Führung und Effektivität in der Kommunikation spielen häufig eine zentrale Rolle in meiner Arbeit. Dies verstärkt sich zunehmend durch die wachsende Virtualität in Teams in Organisationen, welche meine Kunden führen. Bis 2005 sammelte ich insgesamt mehr als 15 Jahre Managementerfahrung bei Unilever in internationalen Positionen. In der Zeit habe ich in mehreren europäischen Ländern in unterschiedlichen Funktionsbereichen gearbeitet; dazu gehören Supply Chain, Research & Development und Technisches Marketing. Dabei konnte ich einen breiten Erfahrungshorizont aufbauen, der sich vom Fabrikleiter bis hin zum Programmleiter globaler Forschungsprogramme erstreckte.