Thomas Schmidt
Thomas Schmidt
Was zeichnet mich aus?
Meine Kernkompetenzen: • Führungskräfteentwicklung • Konfliktklärung • Mitarbeiter-Motivation • Team Entwicklung Das liegt mir am Herzen: • zuhören • zu sehen, worum es wirklich geht • unterstützen, dass Potentialentfaltung möglich wird Dafür sorge ich mit meiner Arbeit: • Selbstreflexion und neue Sichtweisen • Wertschätzende Selbst-Betrachtung • Lust, aktiv Einfluss zu nehmen • Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten • Mut, authentisch zu sein Methoden: • Einzelcoaching • Team Coaching • Moderation von Workshops und Team-Meetings
Herzliche Grüße Ihr Thomas Schmidt
Meine Spezialgebiete
Zielgruppen
Einzelpersonen, Führungskräfte , Teams, Unternehmen, Berufseinsteiger
Branchen
Telekommunikation, Automobil und Fahrzeugbau, Internet und Informationstechnologie, Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Anlässe
Konflikt, Motivation, Berufliche Neuorientierung, Führungskompetenz, Spannungen im Team, Standortbestimmung, Werteorientierung, Mitarbeiterführung / Autorität
Vielleicht haben sie schon gehört, dass es Fremd- und Eigen-Motivation gibt. Während bei der Fremd-Motivation ständig von Außen "nachgelegt" werden muss, es in mehr oder weniger kurzen Abständen einen neuen Impuls braucht, entspricht die Eigen-Motivation unserem inneren Antrieb. Sie ist die Kraft, die uns durch das Leben führt.
TeamleiterinTelekommunikation