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Marcus Römer

ist gesund und munter. 🥦

Partner, Geschäftsführer, smartdocu Solutions GmbH
Andechs, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kanzlei-Entwicklung
Coaching Mitarbeiterführung
Verfahrensdokumentation
Aufbau neuer Geschäftsfelder für Steuerkanzleien
Qualitätsmanagement
Mitarbeiterbindung
Arbeitgeberattaktivität
Fördermittel und Zuschüsse

Werdegang

Berufserfahrung von Marcus Römer

  • Bis heute 6 Jahre und 1 Monat, seit Apr. 2019

    Geschäftsführer

    smartdocu Solutions GmbH

  • Bis heute 10 Jahre und 6 Monate, seit Nov. 2014

    Inhaber

    convimed Heilberufe-Consulting
  • Bis heute 10 Jahre und 7 Monate, seit Okt. 2014

    Inhaber

    convitax Kanzlei-Consulting

  • 6 Jahre und 3 Monate, Aug. 2008 - Okt. 2014

    Geschäftsführer

    consanitas OHG

    Berater und Coach im Gesundheitswesen, Abdeckung des gesamten betriebswirtschaftlichen Umfeldes von Arzt-/Zahnarztpraxen und Apotheken.

  • 4 Jahre und 7 Monate, Jan. 2004 - Juli 2008

    Unternehmensberater

    DATEV Consulting

    Strategieberatung für Steuerkanzleien Strategie-, Management-, Prozessberatung und Qualitätsmanagement für Arztpraxen, Referententätigkeit

  • 2 Jahre und 1 Monat, Sep. 2001 - Sep. 2003

    Personalreferent

    Bertelsmann

    -Eigenverantwortliche Betreuung von ca. 150 Mitarbeitern - Personalmarketing und Recruiting - Personalplanung und Controlling - Beratung der Geschäftsleitung in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten - Coaching von Führungskräften - Personaladministration - Vertretung

  • 10 Monate, Nov. 2000 - Aug. 2001

    Recruiting Manager

    Metromedia Germany Holding

    - Verantwortlichkeit für die Rekrutierung von Mitarbeitern in Mitteleuropa - Personalmarketing - Durchführung von Einstellungsinterviews - Personalauswahl - Organisationsentwicklung - Organisation der Prozessabläufe in der Personalabteilung - Coaching von Führungskräften

  • 2 Jahre und 2 Monate, Sep. 1998 - Okt. 2000

    Personalreferent

    BOS GmbH

    - Coaching von Führungskräften - Betreuung von 380 Mitarbeitern - Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen - Externe und interne Personalrekrutierung - Personalmarketing - Vertretung des Arbeitgebers bei Betriebsratsangelegenheiten - Erstellung von Policies in Deutsch und Englisch

Ausbildung von Marcus Römer

  • 2 Jahre, Jan. 2009 - Dez. 2010

    Psychologische Beratung/Coaching

    SGD

  • Betriebswirtschaft

    Fachhochschule Mainz

    Gesundheitswesen, Personalmanagement

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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