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Alle Bewertungen zu Dipl.-Ing. Bianca Fuhrmann im Überblick

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Coachee-Gesamtbewertung
8 BewertungenØ: 5,0
Coach-Gesamtbewertung
Noch keine Bewertungen
AngestellteKoordinatorin Hospizgarten, Immobilien und LiegenschaftenGesundheit und Soziales(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Sehr klare Gespräche und ein absoluter "Augenöffner".
Coaching-Zeitraum: November 2017 - Dezember 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellterBereichsleiter Supply Chain ManagementBaustoffe(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Professionell, Individuell, Zielorientiert, Praxisnah
Frau Fuhrmann versteht es, in kürzester Zeit, die Problemstellung Ihrer Kunden genau zu verstehen und gemeinsam mit ihm/ ihr praxinahe Lösungen zu erarbeiten, die auch tatsächlich wirken. Man merkt jederzeit, dass Frau Fuhrmann selbst mehrere Jahre im Management tätig war und daher genau weiß, was welche Lösungsmethoden sinnvoll und umsetzbar sind. Das Coaching hat meinen Horizont deutlich erweitert und war in jeder Hinsicht eine Bereicherung für mich persönlich sowie in meiner Rolle als Führungskraft.
Coaching-Zeitraum: April 2017 - November 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
eine perfekte Kombination aus Praxis und Theorie
Frau Fuhrmann nimmt sich viel Zeit, um die die persönliche Erwartungshaltung an sie und das Coaching zu verstehen. Die einzelnen Coaching-Treffen sind dann sehr gut vorbereitet und orientieren sich stark an der eigenen persönlichen Situation.
Sehr angenehm ist auch der Umgang. Frau Fuhrman tritt nicht wie ein Lehrer auf, sondern auf Augenhöhe. Man kann auch kurzfristig neue Umstände/Situationen aus dem Berufsalltag einstreuen. Zusammengefasst: ein toller Coach und Sparringspartner, der einem hilft, beruflich weiter voranzukommen.
Coaching-Zeitraum: August 2016 - August 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: Juni 2015 - Dezember 2017 - Schwerpunkt: Teamentwicklung
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellteLeitung Stabsabteilung Case ManagementGesundheit und Soziales(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Professionelles, individuelles und zielführendes Coaching
Die Unterstützung für mich als junge Führungskraft war super. Treffen waren sehr gut vorbereitet und auf den Kunden angepasst. Habe mich mit allen Themen immer gut aufgehoben gefühlt. Hervorzuheben ist die besonders gute Erreichbarkeit bei kurzfristigen Fragestellungen.
Coaching-Zeitraum: Juli 2014 - Juli 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit