Alle Bewertungen zu Dipl.-Ing. Christian Brenner-Herrenbrück im Überblick
3 Ergebnisse
Lars DammannLeiter Engineering (interim) sowie Leiter Arbeitssicherheit/UmweltLebensmittel
(Gesamt: 4.0)
(Gesamt: 4.0)(Gesamt: 4.0)
Coaching-Zeitraum: März 2012 - November 2017 - Schwerpunkt: Systemisches Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)(Gesamt: 4.8)
Mit Empathie und Erfahrungen die Menschen auf die Reise mitgenommen.
Stets sehr angenehme und auf Achtung und Respekt basierende Arbeitsatmosphäre. Die Zielerreichung war maßgeblich durch das Wirken und die Vorgehensweise des Coach beeinflusst, wobei ich enorm viel für meine zukünftigen Aufgaben gelernt habe und das Erlernte noch anwende.
Coaching-Zeitraum: März 2014 - Juni 2015 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
FührungskraftBetriebsleiterLebensmittel(Gesamt: 4.6)
(Gesamt: 4.6)(Gesamt: 4.6)Sehr gute Beratung durch Incycle zur Optimierung des Abfallmanagements
Pragmatisches Herangehen an gemeinsames Projekt zur Abfallstromoptimierung und sehr gute Ergebnisse, die immer noch genutzt werden können. Sehr hohes fachliches Wissen des Coaches und hervorragende Detailkenntnisse des Wertstoffmarktes.
Coaching-Zeitraum: Januar 2013 - Dezember 2014 - Schwerpunkt: Sonstige
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
3 Ergebnisse
Gutes Konzept für die werksbasierte Abfalltrennung