Alle Bewertungen zu Elke Schlimbach im Überblick
11 — 15
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: März 2015 - September 2016 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching führte zu einer differenzierteren Wahrnehmung im Gespräch ... auch der Eigenwahrnehung!
Die individuellen Gesprächssituationen wurden sehr gut aufgegriffen. Mit Hilfe von klassischen Kommunikationsmodellen, die als roter Faden dienten, wurden Gesprächs- und Verhaltensmuster analysiert und aufgezeigt. Entstanden ist ein persönlicher (Kommunikations-) Werkzugkasten - der trägt, dessen Benutzung aber auch geübt sein will.
Coaching-Zeitraum: April 2017 - August 2017 - Schwerpunkt: Kommunikations-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Auf den Punkt gebracht
Elke Schlimbach unterstützt mich je nach Bedarf in verschiedenen Themen Kommunikation, Change Management und im Führungskräfte Einzelcoaching. Besonders zeichnet sie ihre Gabe aus, die Themen auf den Punkt zu bringen. Brennpunkte erkennt sie und bringt treffende Empfehlungen für eine Entschärfung. Ob Einzelcoaching oder Change Management im großen Team (bis zu 25 Personen), sie hat ein sehr gutes Gespür für die Bedürfnisse der Menschen und geht darauf sehr flexibel ein. Sie weiß was die Gruppe braucht und was diese weiterbringt. Die erzielten Ergebnisse mit Elke Schlimbach lassen mich immer wieder Staunen.
Coaching-Zeitraum: November 2014 - Dezember 2017 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
XING-Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
War und ist super, kann ich jedem mit gutem Gewissen empfehlen. Man lernt viel bei Elke.
Coaching-Zeitraum: Januar 2014 - Dezember 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellterDirector Human Resources EEMEAElektrotechnik(Gesamt: 4.4)
(Gesamt: 4.4)
Coaching-Zeitraum: April 2015 - Juni 2016 - Schwerpunkt: Life-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
11 — 15
Es hat mich sehr viel weiter gebracht.