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Alle Bewertungen zu Martin Barnreiter im Überblick

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Auftraggeber-Gesamtbewertung
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Coachee-Gesamtbewertung
3 BewertungenØ: 5,0
Coach-Gesamtbewertung
1 BewertungØ: 5,0
Dipl.-Ing. Bernd SeidelGeschäftsführer Agentur für Corporate PublishingBeratung und Consulting(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Durch das Coaching habe ich mich beruflich fokussiert und mein Geschäft erfolgreich weitergestaltet.
Herr Barnreiter war und ist ein wertvoller Sparringspartner. Sowohl bei meiner beruflichen als auch privaten Entwicklung hat er als tiefgründiger und emphatischer Coach immer wieder Akzente gesetzt. Besonders schätze ich, dass er mir hilft Ziele, Konflikte etc. zu erkennen und zu strukturieren und sich damit die Möglichkeit eröffnet, Widerstände aber auch Handlungsoptionen und Lösungswege zu erkennen. Beruflich habe ich mich dadurch fokussiert, bestehende Konflikte gelöst und mein Geschäft erfolgreich weiter gestaltet.
Coaching-Zeitraum: Oktober 2016 - September 2017 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: September 2014 - Januar 2015 - Schwerpunkt: Karriere/ Skills-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellterGeschäftsführerSonstige Dienstleistungen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Eine absolute Bereicherung für unsere Neuausrichtung in der Zusammenarbeit
Martin Barnreiter begleitete uns in der Neuausrichtung von Kollaborationsprozessen. Durch seine unkomplizierte Herangehensweise, seine fachliche Kompetenz und seine empathische freundliche Art half er uns, Probleme während des Veränderungsprozesses vorherzusehen und zu beseitigen. Eine Top-Empfehlung für Veranderungsprozesse.
Coaching-Zeitraum: Juli 2016 - März 2017 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
FreiberuflerinSelbständigVerlagswesen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Martin Barnreiter kann ich als Coach sehr empfehlen!
Coaching-Zeitraum: Juni 2017 - Juni 2017 - Schwerpunkt: Life-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit