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Alle Bewertungen zu Dr. Nicole Strauss im Überblick

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Coachee-Gesamtbewertung
24 BewertungenØ: 4,9
Coach-Gesamtbewertung
1 BewertungØ: 5,0
Sören Wagner-EmdenInhaberKinderbetreuung(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Sehr gute Begleitung in schwierigen Zeiten
Frau Dr. Strauss hat mich in schwierigen beruflichen Zeiten begleitet und mich dabei unterstützt meine Work-Life-Balance zu finden. Sie half mir in einer Zeit der beruflichen Orientierungslosigkeit eine klare Idee zu entwickeln, wie es weitergehen soll und wie ich künftig eine gesunde Balance zwischen Arbeit, Familie und Hobbys erreichen kann. Sie ist ein super Beifahrer auf dem Weg der Veränderung!

"Wer will, findet Wege. Wer nicht will, findet Gründe." - Götz W. Werner

In diesem Sinne, kann ich Frau Dr. Strauss nur wärmstens als Wegbegleiterin empfehlen!

Vielen Dank!

Coaching-Zeitraum: April 2019 - Mai 2022 - Schwerpunkt: Work-Life-Balance
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Bislang mein bestes Führungskräfte-Coaching
Hatte mich 2020 für ein Führungskräfte-Coaching entschieden und mir mehrere Coaches angeschaut. Nach den jeweiligen Probestunden hatte ich mich für Frau Strauss entschieden. Die Chemie stimmte einfach und ich konnte mir gut vorstellen, ihr meine gesamte berufliche Situation und mein Herz ohne jegliche Einschränkungen auf den Tisch zu legen. Frau Strauss ist in unseren vielen Sitzungen sehr tief eingestiegen, sowohl mit gutem praktischen Bezug, als auch mit ihrem wissenschaftlich-, psychologischem Background. Tatsächlich hatte ich danach ein klares Bild, wo es für mich hingeht. Heute habe ich einen neuen Job :-) Ich kann Frau Strauss nur wärmstens empfehlen!
Coaching-Zeitraum: April 2020 - Oktober 2021 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Andreas WolfChief Commercial Officer (CCO)Import und Export(Gesamt: 4.6)
(Gesamt: 4.6)
Empathisch / klar struktriert / zielorientiert
Frau Strauss versteht es auf empathievolle Weise mit ausreichend Kante und klaren Signalen, den Coachee weiterzuentwickeln. Sie nimmt ihre Aufgabe ernst und ist stets interessiert an der Weiterentwicklung.
Sie zeigt Interesse und schaut über den Tellerand hinaus. Ich habe Sie als Sparringspartner wahrgenommen mit der ich auf Augenhöhe Sachverhalte ausdiksutieren konnte und so an zusätzlichen Input und neuen Sichtweisen gewonnen habe.
Ich kann Frau Strauss durch ihre hoch professionelle Art, anstandslos weiterempfehlen und werde ihre Unterstützung sicher auch in Zukunft in Anspruch nehmen.
Coaching-Zeitraum: November 2020 - März 2022 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellterLeiter SicherheitSonstige Branchen(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Perfekte Unterstützung bei Jobwechsel
Frau Strauss begleitete mich während meines Job- und damit vebundenen Branchenwechsels. Das Coaching verlief in sehr angenehmer Atmosphäre und gab mir gute und neue Impulse, die den Ausstieg erleichterten und halfen die erste Zeit im neuen Job zu erleichtern. Auf die eigenen Themen wurde sehr gut eingegangen, aber auch andere relevante Themen, die mir nicht bewusst waren, wurden beleuchtet. Insbesondere die Begleitung in den ersten Monaten in neuer Position waren sehr hilfreich. Wenn ich wieder Bedarf an einer Unterstützung habe, werde ich mich sicher wieder an Frau Strauss wenden.
Coaching-Zeitraum: September 2020 - März 2022 - Schwerpunkt: Change Management
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Melissa LeticioLogistikplanerinAutomobile und Zweiräder(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
TOP Coach, sehr professionell mit einem breiten Wissen und viel Erfahrung.
Frau Dr. Strauss arbeitet sehr kundenorientiert und geht die Themen Ihres Klienten gezielt und professionell ein.
Zwischendurch haben die Coachee Zeit die Tools und Ideen zu verarbeiten und auszuprobieren. Das ist aus meiner Sicht der Schlüssel zum Erfolg. Es geht nicht darum es "schnell zum Ende zu bringen", sondern die Themen nachhaltig - und dauerhaft - umzusetzen.
Coaching-Zeitraum: November 2018 - November 2021 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit