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Alle Bewertungen zu Sabine Brodbeck im Überblick

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Coachee-Gesamtbewertung
6 BewertungenØ: 4,9
Coach-Gesamtbewertung
Noch keine Bewertungen
Dipl.-Ing. Thomas MerunkaVice President Procurement and Supply Chain Management(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Ich fühle mich durch Frau Brodbecks coaching gestärkt und noch besser gerüstet, absolut zu empfehlen
Ganz großen Dank an Frau Brodbeck für die klasse Zusammenarbeit, die ich als absolut vertrauensvoll, ermutigend und motivierend empfand und die mich toll begleitet, und unterstützt hat.
Coaching-Zeitraum: Dezember 2019 - Januar 2020 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Steffen KaiserIT Service OwnerEnergiewirtschaft(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: März 2014 - November 2014 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Gregor HasProjektmanager (embedded Systems)Halbleiter und elektronische Bauteile(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Bringt eine hohe fachliche Expertise mit zu Erkenntnissen über Führungs- und Verhaltensprozessen
Das Coaching hat mir persönlich sehr viel für den weiteren Verlauf meiner Karriere gebracht u.a. bei Themen wie Selbstführungs - und Projektkompetenz oder im Aufbau von Führungs-, Sozial- und Kommunikationskompetenz.

Ich habe einen sehr positiven Eindruck vom Coaching und der Moderation der Themen .
Es bestand immer eine sehr vertrauensvolle Atmosphäre ,während des gesamten Coachings und ich war sehr überrascht , dass während des Coachings auch individuelle Tipps und Ratschläge eine Voraussetzung waren und nicht nur eine pauschale Vermittlung der Themen stattfand.
Coaching-Zeitraum: April 2014 - November 2014 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Frau Brodbeck überzeugt durch ihre engagierte, einfühlsame und zielgerichtete Herangehensweise.
Sehr gute Fähigkeiten bei der Problemanalyse und Lösungsfindung auch in inhaltlich unterscheidlichen Umfeldern.
Individuelles Herangehen und Eingehen auf die persönlichen Themen.
Gewählter Prozess als Basis für Coaching sehr hilfreich und mehrwertig.
Angenehme Atmosphäre und kompetente sowie souveräne Ausstrahlung.
Sehr gute Verfügbarkeit und Erreichbarkeit auch bei kurzfristigen Coachingthemen.
Coaching-Zeitraum: Juli 2016 - November 2016 - Schwerpunkt: Karriere/ Skills-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Dipl.-Ing. Felix ErnstProduct Manager & Sales EngineeringTelekommunikation(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: Januar 2014 - November 2014 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit