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Alle Bewertungen zu Sabine Zelm im Überblick

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Auftraggeber-Gesamtbewertung
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Coachee-Gesamtbewertung
5 BewertungenØ: 4,9
Coach-Gesamtbewertung
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Andrey EreminSenior Software Engineer / Technical LeadBeratung und Consulting(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Coaching-Zeitraum: März 2021 - März 2021 - Schwerpunkt: Business Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
AngestellterSoftware EngineerPersonenverkehr(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Coaching-Zeitraum: Juni 2020 - Juni 2020 - Schwerpunkt: Selbst- und Zeitmanagement
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 4.8)
(Gesamt: 4.8)
Super Trainerin
Ich habe am Workshop "Reflect upon yourself" teilgenommen. Eine super Möglichkeit, sich selbst und andere besser kennenzulernen. Auch Selbstreflexion in den Alltag und ins Arbeitsleben zu integrieren und positives Feedback zu geben bringt Sabine einem näher. Sie schafft eine tolle und vertraute Atmosphäre in der es leicht fällt, sich zu öffnen.
Coaching-Zeitraum: April 2020 - April 2020 - Schwerpunkt: Karriere/ Skills-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Ich bin OK - Du bist OK
Sabine ist ein wundervoller Coach. Sie hat es in kurzer Zeit geschafft eine freundschaftliche Stimmung im Seminar zu verbreiten. Jeder aus unserer Gruppe das heißt auch der schüchternste Teilnehmer hatte Lust sich zu öffnen und neue Impulse mitzunehmen. Im Arbeitsleben verlernt man positives Feedback zu geben und wie es sich anfühlt positives Feedback zu bekommen. Wenn fremde Menschen in kurzer Zeit ein Talent in dir entdecken gibt das Kraft und beflügelt.

Ich kann das Seminar "Reflect yourself" nur weiterempfehlen - Vielen Dank Sabine und XING E-Recruiting :)

Coaching-Zeitraum: Juli 2019 - Juli 2019 - Schwerpunkt: Business Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Unbekannter Nutzer(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: Juni 2018 - Juni 2018 - Schwerpunkt: Karriere/ Skills-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit