Feedback?
Rückruf?
E-Mail?

Thomas Lorenz

Vorstand; Trainer, Coach, Mediator; Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil,
A-M-T Management Performance AG
Radevormwald, Köln, Berlin
SchwerpunktePersönlichkeitscoachingBegleitung von VeränderungsprozessenKonfliktcoachingMBTIWerte
46Jahre
Berufserfahrung
33Jahre
Coachingerfahrung
Thumb foto tl xing

Thomas Lorenz

Vorstand; Trainer, Coach, Mediator; Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil,
A-M-T Management Performance AG
Radevormwald, Köln, Berlin
SchwerpunktePersönlichkeitscoachingBegleitung von VeränderungsprozessenKonfliktcoachingMBTIWerte
Ic star no ratingIc star no ratingIc star no ratingIc star no ratingIc star no ratingKeine Bewertungen
Anlässe
  • Entscheidungsfindung
  • Spannungen im Team
  • Konflikt
  • Berufliche Neuorientierung
  • Burn-out
Methoden
  • MBTI-Präferenzprofil
  • 16 PF-Eigenschafts-Modell
  • FiroB-Bedürfnis- o. motivorientiertes Modell
  • 360°-Feedback-Führungskompetenzen
  • Mediator
Setting
  • Einzelcoaching
  • Seminar
  • Teamsitzung
  • Training
  • Vortrag
  • Workshop
Fit für jede Situation: Ausbildung zum Performance Coach Modulares Qualifizierungskonzept in 6x3 Tagen mit Zertifikat. Ausbildungsbeginn 13. Juli 2017. Weitere Informationen unter www.a-m-t.de oder 02195-92 69 00
Kontakt
Vorstand; Trainer, Coach, Mediator; Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil, A-M-T Management Performance AG

Südstr. 742477 Radevormwald Radevormwald, Köln, Berlin+49 2195 926900www.a-m-t.de
Telef. Verfügbarkeit
Rufen Sie mich an, ich rufe Sie binnen 24 Stunden zurück.
Nachricht schreiben
Ort des Coachings
  • Per Skype-Videokonferenz
  • Telefonisch
  • In angemieteten Räumen
  • Beim Kunden vor Ort
  • In meinen eigenen Coaching-Räumen
Einsatzorte
HannoverFrankfurtHamburgMünchenShanghai, BostenWien DACHZürich D-A-CHdeutschlandweit tätig
Diplom Ökonom
Trainer, Coach, Mediator, Moderator, Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil; Weiterbildung zu Führung, Kundenorientierung und Storrytelling an der Disney Universität Orlando, Auszeichnungen: ASTD Award (2000), Deutscher Trainer Preis (2001), Veranstalter der Führungsseminare "Management und Dialektik" mit seinem Mentor Prof. Rupert Lay SJ.
Zielgruppen
  • Angestellte
  • Führungskräfte
  • Unternehmen
  • Freiberufler und Selbständige
Branchen
Kontaktieren Sie diesen Coach zu weiteren Details.
Lebenslauf
Berufserfahrung 46 Jahre
Thumb foto tl xing
Coachingerfahrung 33 Jahre
  • 3 Mitgliedschaften
    2 Ausbildungen
    6 Zertifikate
  • Etwa 29 Jahre
    Vorstand; Trainer, Coach, Mediator; Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil, Veranstalter der Führungsseminare "Management und Dialektik" mit seinem Mentor Prof. Dr. Rupert Lay SJ; Performance Coach, Bestsellerautor
    A-M-T Management Performance AG
    Jetzt
    12/1988
  • Etwa 8 Jahre
    Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e.V. (bdvb)
    Jetzt
    01/2010
  • Etwa 29 Jahre
    Vorstand; Trainer, Coach, Mediator; Lizenzierer: MBTI, 16 PF, Firo-B, Werte-Profil, Veranstalter der Führungsseminare "Management und Dialektik“ mit seinem Mentor Prof. Dr. Rupert Lay SJ; Performance Coach, Bestsellerautor
    A-M-T Management Performance AG
    Jetzt
    12/1988
  • Etwa ein Jahr
    Autor des Buches: Sympathisch und souverän: So geht Vortragen! Sie erfahren, wie Ihnen das perfekte Zusammenspiel aus Inhalt und Form gelingt, welche Fähigkeiten Sie am besten einsetzen und wo Fallgruben lauern, die Sie umschiffen sollten.
    GABAL Verlag GmbH, Offenbach; ISBN: 978-3-86936-771-2; Koautor Klaus-Jürgen "Knacki" Deuser
    01/2017
    01/2016
  • Fast ein Jahr
    Autor des Buches: Sprach-Führer zum Erfolg. Sie erfahren, wie Ihre Gespräche im Berufs- und Privatleben gelingen, Sie auch in schwierigen Gesprächen Fakten bennenen und unterschiedliche Deutungen erkennen und Auseinandersetzungen deeskalieren.
    GAGAL-Verlag GbmH, Offenbach; ISBN: 978-3-86936-674-6
    12/2016
    01/2016
  • 12 Monate
    Autor des Buches: Wert-voll leben. Praxisnah erfahren Sie, wie Werte Ihr Leben privat und im Beruf beeinflussen, was Sie tun können, um Ihre Antriebswerte noch stärker zu nutzen, wie Sie sich wert-voll weiterentwickeln können.
    GABAL Verlag GmbH, Offenbach; ISBN: 978-3-86936-644-9
    12/2015
    01/2015
  • 12 Monate
    Mediator
    Kölner Institut für Konfliktmanagement
    12/2015
    01/2015
  • Fast 12 Jahre
    Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V.
    12/2012
    01/2001
  • FIRO-B, Klärung zwischenmenschlicher Bedürfnisse / Motiven
    OPP Ltd.
    01/2008
  • 16 PF - Persönlichkeitsinstrument - Diagnostik in der Personalauswahl, Beschreibung von Eigenschaften
    OPP Ltd.
    01/2005
  • Fast ein Jahr
    Autor des Buches: Selbst-Bewustsein - Mit dem Myers-Briggs-Typenindikator MBTI. Lesen Sie: wie Sie Ihre Persönlichkeit weiterentwickeln, wie Sie Ihre Entscheidungs- und Überzeugungspotenzial stärken, wie Sie menschliches Verhalten besser einschätzen.
    GABAL Verlag GmbH, Offenbach Erhältlich auf Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch und Russisch. ISBN: 978-3-86936-288-5
    12/2004
    01/2004
  • 12 Monate
    Organisation der 1. Europäische ASTD-Kon­ferenz 2002 in Potsdam mit Ken Blanchard (Situational Leadership), Stephen C. Lundin (Autor von Fish), Dana Robinson und Jack Phillips (beide Performance/ROI Spezialisten)
    12/2002
    01/2002
  • Auszeichnung: Internationaler Deutscher Trainerpreis 2001, für das Konzept "Ausbildung zum Performance Coach"
    Manfred Sieg Präsident BDVT
    04/2001
  • MBTI: Myers-Briggs Typenindikator, Selbst-Bewustsein durch Persönlichkeit, Beschreibung von Präferenzen, Personalentwicklung
    OPP Ltd.
    01/2000
  • Auszeichnung im ASTD Award-Programm für Erfahrungen zum Thema „Performance“
    ASTD Global Networks dem international größten und renommiertesten Verbandes für „Workplace Learning and Performance“.
    07/1999
  • 12 Monate
    Führung, Kundenorientierung und Storrytelling
    Disney Universität, Orlando
    12/1998
    01/1998
  • 360° Feedback zur Führungskräfteentwicklung, steigerung der Führungskompetenzen; Bereicherung der Feedback-Kultur
    OPP Ltd.
    01/1998
  • Fast 3 Jahre
    Personalentwickler; Schulungen im Bereich Problem- und Entscheidungdanalyse nach "Kepner-Tregoe", Gestaltung transfer-orientierter Bildungskonzepte, Einführung von Schlüsselqualifikationen in der Ausbildung
    Mannesmann DEMAG
    12/1988
    01/1986
  • Fast 3 Jahre
    Personalentwickler; Schulungen im Bereich Problem- und Entscheidungsanalyse nach "Kepner-Tregoe"; Weiterbildung mit dem Management-Andragogen Rolf Stiefel; Gestaltung transfer-orientierter Bildungskonzepte.
    Mannesmann DEMAG
    12/1988
    01/1986
  • Etwa 4 Jahre
    Geschäftsführer Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie, Bereichsleiter Lehrgänge und Umschulungen mit der IHK; Umschulungsmaßnahmen für Akademiker der Fachvermittlungsdienste; Gründung THW Nürnberg
    Technische Akademie Wuppertal (TAW)
    01/1986
    01/1982
  • Fast 3 Jahre
    Leiter, Gründung & Aufbau der Akademie; Struktogramm-Trainer; Berufszielanalysen für Studenten auf der Basis Engpasskonzentrierte Strategie (EKS) nach Wolfgang Mewes, Mitarbeit im Umfeld des ersten GABAL Buches mit Prof. Hardy Wagner und Lorenz Wolf
    CV-Bildungsakademie, Bonn
    12/1981
    01/1979
  • Etwa 6 Jahre
    Studium Betriebswirtschaft, Abschluss Dipl.-Ökonom; Schwerpunkte: Marketing und Personal; Diplomarbeit zum Thema: Verbraucherbildung und Stiftung Warentest
    Bergische Universität Wuppertal
    01/1979
    01/1973
Bei XING seit dem 15.06.2008