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Alle Bewertungen zu Titus Lindl im Überblick

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Coachee-Gesamtbewertung
15 BewertungenØ: 4,8
Coach-Gesamtbewertung
1 BewertungØ: 5,0
Mario BeierGeschäftsführerMarketing und Werbung(Gesamt: 4.4)
(Gesamt: 4.4)
Super Zusammenarbeit. Wir arbeiten jetzt schon beim dritten Projekt mit Wegvisor zusammen.
Coaching-Zeitraum: Januar 2015 - Mai 2015 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Heidrun KaeberSteuerberaterinSteuerberatung(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Titus Lindl hilft auf eine sehr professionelle Weise, das eigene Potiential stärker zu entfalten.
Titus Lindl hilft, durch ein strukturiertes und analytisches Coaching, das eigene Potential besser zu erkennen und gibt konkrete und umsetzbare praktische Tipps, das eigene Führungsverhalten besser zu entwickeln. Die Beratung bleibt nicht bei der theoretischen Vermittlung von Führungsinstrumenten und -Techniken stehen, sondern hilft, das Gelernte in die Praxis umzusetzen. Eine sehr wertvolle Begleitung!
Coaching-Zeitraum: Januar 2012 - September 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
Jörg HutloffGeschäftsführerMöbel und Holzwaren(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Coaching-Zeitraum: Juni 2016 - September 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
(Gesamt: 5.0)
(Gesamt: 5.0)
Titus Lindl ist ein hervorragender Unternehmens-, Persönlichkeits- und Führungskräftecoach.
Titus Lindl ist ein hervorragender Unternehmens-, Persönlichkeits- und Führungskräftecoach.

Ich habe Titus kennengelernt in einer persönlichen äußerst schwierigen Situation als Führungskraft. Er hat sich sowohl in mich, als auch unsere Unternehmung schnell hineinversetzt.

Meiner Meinung nach sind viele Persönlichkeits-Coaches, gerade in unserer Region als One-Man-Show am Markt unterwegs und haben noch nie ein Unternehmen als GF oder Vorstand geführt. Bei Titus ist es anders, er weiß wie man Unternehmen führt und Führungskräfte entwickelt. Dadurch kann er sich schnell in Unternehmen und deren Mitarbeiter hineinversetzen. Er hört sehr gut zu und ist keiner der sich für eine Standard-Führungskräfte-Präsentation bezahlen lässt.

Er dokumentiert die Arbeit sehr gut und macht damit die Zielerreichung des Coachings messbar.

Ich kann Titus uneingeschränkt weiterempfehlen.
Coaching-Zeitraum: Dezember 2016 - April 2017 - Schwerpunkt: Führungskräfte-Coaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit
(Gesamt: 4.6)
(Gesamt: 4.6)
Coaching-Zeitraum: März 2016 - September 2017 - Schwerpunkt: Gründungscoaching
Fachliche Kompetenz
Soziale Kompetenz
Prozessqualität
Zielerreichung
Zufriedenheit