Führungskräfteentwicklung
Kurzbeschreibung
Führungsherausforderungen: Zielsetzung, Delegation, Motivation, Teamentwicklung usw. Arbeiten in virtuellen Teams Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Lieferanten Interkulturelle Kompetenz, Kooperation in multikulturellem Umfeld Stakeholder management Veränderungsmanagement, Change Communication Durchsetzungsstarke Kommunikation Präsentationsgeschick
Zielgruppen
neu beförderte und erfahrene Führungskräfte
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