Supervision und Coaching - auch für hochsensible Menschen
Kurzbeschreibung
Mein Coaching ist wirksam durch meine überdurschnittliche empathische Art des Hinhörens, durch das exakte Strukturieren und das klientenzentrierte Gespräch und das Visualisieren. Hier finden Sie ehemalige Klient*innen, die erzählen: http://www.lösungsdenker.de/referenzen/
Inhalte
Was mich sicher auszeichnet ist meine exakte Arbeit am Ziel. Nur wer sein Ziel in und auswendig kennt und sich damit identifiziert kann einen Weg dorthin finden. Deswegen lege ich großen Wert auf die stimmige Formulierung des Coachingziels. Das wird auch durch meine verwendeten Methoden wie das Züricher Ressourcenmodell (ZRM), das innere Team, Feedbackgespräche, Systemische Aufstellung, Visualisierung und Reflektion sichtbar und erlebbar.
Zielgruppen
Führungskräfte (auch aus dem sozialen Bereich), Angestellte mit und ohne Wechselgedanken, Teams und Einzelpersonen mit Entwicklungswillen
