Laufbahnorientierung für Führungskräfte
Kurzbeschreibung
Sie haben den diffusen und quälenden Eindruck, dass es weitergehen muss ... aber wie und wohin? Intern oder extern? Nach oben oder erst mal zur Seite? Ich forsche und berate seit 15 Jahren zu Führungskarrieren! Nutzen Sie meinen Erfahrungsschatz und mein wirtschaftspsychologisches Knowhow für ein konstruktives und motivierendes Sparring zum "Wohin, Wann und Wie" für Ihre Laufbahnentwicklung!
Inhalte
In bestimmten Phasen von Führungskarrieren sind Überlegungen zur Laufbahnorientierung typisch und vollkommen normal. Jetzt gilt es, diese innere Unruhe aufzugreifen und systematisch in die richtigen Bahnen zu lenken! Im Einzel-Coaching zur Laufbahnorientierung erarbeiten und diskutieren wir in 6-12 Sitzungen á 2 Stunden den Status-Quo, Ihre individuellen Motive und Ziele, Ihre Stärken und Interessen, mögliche Szenarien und Optionen sowie konkrete Handlungsfelder und Aktionen.
Zielgruppen
Mittlere und obere Führungskräfte mit Karriereambitionen, Führungskräfte in sich wandelnden Organisationen
