Coaching - der Wunsch nach Veränderung
Kurzbeschreibung
Die Systemikerin. Stärkenorientiert. Prozessorientiert. Lösungsorientiert.
Inhalte
Ein Coaching zeigt die Ursachen der Störungen im Miteinander in Beruf oder auch Privaten auf. Die systemische Präambel, dass jeder Mensch die bestmögliche Entscheidung trifft, ist die Grundlage zur Suche der Ursachen für die Handlungen und den daraus entstehenden Problemen. Stärkenorientierung und Kommunikationsanalyse sind elementare Inhalte meiner Arbeit in diesen Prozessen. So gelingt wertschätzender Umgang untereinander und Aufbau einer erfolgreichen Grundlage zur Bewältigung der beruflichen Aufgaben.
Zielgruppen
Du willst etwas verändern. Mach es Dir leicht. Jetzt.
Schreib mir gern, wenn Du noch Fragen hast:
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