Business und Karrierecoaching, insbesondere Onboarding Coaching
Kurzbeschreibung
Einstieg - Aufstieg - Umstieg: Fach- und Führungskräfte zu gewinnen ist heute sehr zeit- und kostenintensiv. Um was kommt danach? Wie wachsen Organisation und „der/die Neue“ gut zusammen? Was passiert wenn ich „neu auf dem Chefsessel bin?“ Passt der Weg meines Unternehmens noch mit meinen Vorstellungen von „guter Arbeit“ zusammen? MIt meinem Coachingangebot unterstütze ich Sie bei IHREM Weg.
Inhalte
Ausgangspunkt meiner Coachingangebote sind oft die drei beruflichen Situationen, in denen am meisten Veränderungen stattfinden: - (Neu-) Einstieg von Führungskräften in ein Unternehmen (Onboarding) - Aufstieg in eine (weiterführende) Führungsaufgabe (Führungswechsel) - Umstieg und berufliche Orientierung , u.a. im Rahmen von Restrukturierung oder Neuorganisation (Change) Da kann ein individuelle Coaching oft eine gute Unterstützung sein, den eigenen Weg zu bestimmen und zu gestalten. Als Hilfe zur Selbsthilfe. Ich freue mich auf Ihren Kontakt. Herzliche Grüße Britta Bannas
Zielgruppen
Fach- und Führungskräfte, UnternehmerInnen, Start-ups
