360 Grad Coaching - Das Unternehmen im Fokus
Kurzbeschreibung
Gesunde Prozesse + gesunde Führungskräfte + gesunde Mitarbeiter = Nachhaltige Produktivität im Unternehmen. Ziel ist die Entwicklung eines positiven Arbeitsumfeldes: -Positive und produktive Prozesse etablieren -Individuell auf die handelnden Personen zugeschnitten -Effizienz durch Mitarbeiter-zentriertes Zeitmanagement -Transparenz durch aktives Kommunikations- und Konfliktmanagement
Inhalte
Zur ganzheitlichen Betrachtung von Abläufen in Unternehmen habe ich eine 360 Grad Methode entwickelt. Ausgangspunkt ist immer eine Analyse der aktuellen Prozesse. Herausgearbeitet werden dabei sämtliche Problemfelder, die anschließend in mehreren Modulen bearbeitet werden. -Welche Arbeitsabläufe passieren derzeit? -Welche Arbeitsabläufe sind problematisch? Für wen? -Welche Feedback-Kultur herrscht vor? -Welche Themen bewegen die Mitarbeiter? Nach individuellen Ergebnissen der Analyse wird auf verschiedene Schwerpunkte fokussiert: -Arbeitsprozesse -Kommunikationsprozesse -Balance-Prozesse
Zielgruppen
Jedes Unternehmen, das die internen Prozesse und den pro-aktiven Umgang mit Stress verbessern möchte.
