Teamentwicklung

Kurzbeschreibung

Teamcoaching

Inhalte

Nicht selten funktionieren Teams eben nicht als "Mannschaft". Sondern pflegen Egoismen und Besitzstandsdenken. Diese Themen gehen zu Lasten der Effizienz und belasten damit die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens. Der Einsatz der Menschen in einem Betrieb an "der richtigen Position", das Weiterentwickeln der Mitarbeiter zum Team und das Fördern des Wir-Gedankens macht Unternehmen stark. Hierzu gehört auch das Abbauen von Abteilungsegoismen.

Zielgruppen

KMU's, Handel, Handwerk, Nachfolger

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