Potentialentwicklung - Neue Handlungsalternativen und Entfaltung Ihres vollen Potentials
Kurzbeschreibung
In diesem Coaching arbeiten wir daran Ihr Potential voll auszuschöpfen, damit Sie Ihren bestmöglichen Beitrag leisten können. Wir lenken die Aufmerksamkeit auf die Bereiche Ihres Lebens, in denen Sie mit Ihrer Leistung oder Ihrem Verhalten noch nicht zufrieden sind und sich verbessern wollen.
Inhalte
Die einzelnen Phasen des Coachings: - Nötiges Vertrauen aufbauen - Gemeinsame Ziele formulieren - Gründliche Problemanalyse - Maßnahmenentwicklung - Maßnahmencontrolling Die Anzahl der Coaching-Sitzungen richtet sich nach Ihrem individuellen Ziel. Es kommen die in meinem Profil aufgeführten Methoden zur Anwendung, die Sie zielorientiert und effizient befähigen, Ihr volles Potential zu entfalten. Für die Einzelcoachings unter vier Augen treffen wir uns an einem ungestörten Ort entweder bei Ihnen oder einem von mir angemieteten Büro.
Zielgruppen
Führungskräfte, Fachkräfte mit Projektverantwortung und Mitarbeiter, die gefördert werden sollen
