Führungsentwicklung
Kurzbeschreibung
Individuelle Entwicklung der Führungspersönlichkeit auf Basis arbeits- und organisationspsychologischer, kommunikationspsychologischer sowie verhaltensorientierter Interventionen im Rahmen eines humanistischen Coaching-Ansatzes.
Zielgruppen
Erfahrene Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte
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