Leadership-Entwicklung
Kurzbeschreibung
Ich bringe Menschen mit ihren Potentialen in Verbindung und finde mit ihnen auf dieser Basis eine neue Ausrichtung. Dabei habe ich den Fokus auf interdependentes Denken und Handeln.
Inhalte
Ich arbeite personenzentriert - so passe ich meine Instrumente und Methoden der Persönlichkeit sowie der Situation an. Ich bin bekannt für meine bewegenden Fragen.
Zielgruppen
Führungskräfte sowie Menschen, die sich bewegen und wachsen wollen.
Schreib mir gern, wenn Du noch Fragen hast:
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