Führungscoaching Homeoffice
Kurzbeschreibung
Führungscoaching in der Krise, Führungsstärke im Homeoffice Corona-Krise und Homeoffice, Verunsicherung managen, Menschen führen, Arbeitsprozesse aufrecht erhalten.
Inhalte
Wir haben eine absolute Ausnahmesituation - Führungskräfte mit Stärke und Empathie sind gefragt: - Ihre Mitarbeiter sind mehrheitlich im Homeoffice - nicht jeder Mitarbeiter / jede Mitarbeiterin kann diese Einzelarbeit verkraften - Arbeit wird anders oder nicht mehr so richtig sichtbar - Mitarbeiter mit wenig Familienkontakt sind isoliert - Teams sehen sich vielleicht nur noch in Video-Chats (?) - die normalen Gewohnheiten der Menschen zum Ausgleich von Stress und Arbeitsdruck sind unterbunden: Als Führungskraft müssen Sie mehr managen als die Arbeitsabläufe. Ich unterstütze Sie dabei.
Zielgruppen
Führungskräfte, Homeoffice, Mitarbeiter
