Führung auf Distanz
Kurzbeschreibung
Viele Mitarbeitende befinden sich im Home-Office, die Teamarbeit leidet und Führungsarbeit muss neu definiert werden. Hier lernen Sie Führung neu durch praxiserprobte Inputs, Austausch in Kleingruppen, Anleitung zum Transfer in die eigene Führungssituation inkl. einer Checkliste «Führen auf Distanz»
Inhalte
• Ich weiss, wie ich Mitarbeitende auch auf Distanz erfolgreich führe • Ich kenne Strategien, um die Produktivität hochzuhalten • Ich kann unterschiedliche Mitarbeiter aus der Ferne motivieren • Ich passe Prozesse, Routinen und Teamregeln an die neue Situation an und stelle eine effiziente Zusammenarbeit im Team sicher • Ich weiss, wie ich Mitarbeitende auch im Homeoffice fachlich und emotional begleite • Ich finde ein ausgewogenes Mass an Vertrauen und Kontrolle • Ich optimiere meine kommunikativen Möglichkeiten
Zielgruppen
• Führungspersonen im Home-Office oder in Telearbeit
