Lebendig. Kreativ. Intensiv. Anders.
Kurzbeschreibung
Die interpersonelle Dynamik wird in den verschiedenen Trainings erlebbar. Lebendig, kreativ, erlebnispädagogisch wo es passt und vor allem: nutzenstiftend. Theorie nur so viel wie nötig, Praxis und Selbsterfahrung so viel wie möglich.
Inhalte
Offene Trainings: Rhetorik, Präsentation, Wirkung, Führung, Agiles Projektmanagement, Kreativität, Value Leading, warteorientierte Führung, CSR-Themen, CSR-Transformation Inhouse-Trainings: Führung, Moderation, interne Kommunikation, Sales & Messetrainings, Pitchtrainings, Kreativität (Design Thinking, House of Idea Generation, Techniken, Moderation von Kreativität-Workshops zu konkreten Innovationsprojekten)
Zielgruppen
Führungskräfte, Sales und Vertrieb, Geschäftsführung, Menschen in Change Prozessen, Organisationen in der OE-Entwicklung, Beratung für PE-Konzepte
