Agile Transformation Begleitung - hin zu mehr Zukunfsfähigkeit(Business Agility) und Nachhaltigkeit.
Kurzbeschreibung
Unterstützung von Agilen Transformationsvorhaben als Enterprise Agile Coach. Systemische Beratung und Coaching der Organisation als ein Ganzes. Unterstützung auf Team-, Programm/Produkt/Wertstrom-und Portfolio-Ebene. Unterstützung beim Aufbau interner Coaches und einer Guiding Coalition/Agile Transition Team/Change Stewards. Evolutionärer Change Ansatz: probe-sense-respond. Build-Measure-Learn.
Inhalte
Principles over Practices. Wertvoll ist, was hilft. Großer Werkzeugkoffer(Lean, Kanban, SAFe, LeSS, Nexus, Scrum, Soziokratie, Management 3.0, Organisation and Relationship Systems Coaching, etc) und Vielfalt in den Handlungsoptionen statt one-size-fits-all. Wo wollen wir hin und was sind wir bereit dafür anders zu machen? Vision workshops, Team Coaching,. Führungskräfte workshops . Beratung&Coaching bei der Dezentralisierung von Macht-und Entscheidungs-Systemen. "Acts of Leadership at every level". Coaching bei der Institutionalisierung von "Transparency, Inspect &Adapt". Sparring Partner.
Zielgruppen
Unternehmen mit Veränderungswunsch nach weniger organisatorischer Trägheit und schnellerer Anpassungsfähigkeit. Auch in Bezug auf mehr Nachhaltigkeit. Gemeinwohlökonomie-Interessierte.
