Als Führungskraft wirkungsvoller agieren
Kurzbeschreibung
Führungskräfte müssen etwas bewirken. Oftmals sind sich Führungskräfte aber nicht der tatsächlichen Wirkung ihres Verhaltens und ihrer Entscheidungen bewusst. Im Rahmen der Coachings werden Verhalten, Entscheidungen und Wirkungen aus verschiedenen Perspektiven beleuchtet und der Klient in deren Bewertung unterstützt.
Inhalte
Wirkungen können sofort oder auch erst auf lange Sicht deutlich werden. Daher biete ich meinen Klienten für diese Unterstützung sowohl Einzelcoachings als auch Begleitung im Tagesgeschäft (Shadowing) an. Je nach Situation sind auch weitere Methoden sinnvoll und möglich.
Zielgruppen
Führungskräfte verschiedender Hierarchieebenen
Schreib mir gern, wenn Du noch Fragen hast:
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