Training "on demand" von "1:1" bis "1:xx"
Kurzbeschreibung
Sie entscheiden, was Ihnen wichtig ist. Inhalte, Methoden, Dauer und Häufigkeit stimmen wir gemeinsam ab. In die Trainings fließen Elemente der Wissensvermittlung (Seminar/Workshop) und des Coachings mit ein
Inhalte
Präsentations-/Moderationstraining; Rhetorik, Argumentation, ... es gibt so viele Trainingsschlagworte. Doch die Praxis passt selten in Schubladen. Eines greift ins Andere ... die Themen sind fließend und nur Sie wissen, was Ihnen wirklich wichtig ist. Gemeinsam stimmen wir Ihre Anforderungen mit den dafür notwendigen Inhalten und geeigneten Methoden ab. Den Praxisbezug - und damit die Grundlage eines erfolgreichen Transfers der Theorie in die Realität - stellt Ihr konkreter Handlungsrahmen dar. Fokus ist die Weiterentwicklung der Handlungs- und Methodenkompetenz
Zielgruppen
das Training richtet sich an keine spezielle Zielgruppe, sondern ist zielgruppenübergreifend.
