Führungskräftetraining
Kurzbeschreibung
Kompetentes Führen erfordert den Einsatz von Führungsstrategien und -techniken einerseits und andererseits eine Persönlichlichkeit, die sich durch glaubwürdiges, engagiertes und authentisches Handeln auszeichnet. In diesem Seminar werden Sie diese notwendigen Eigenschaften ausbauen und verstärken.
Inhalte
Führung: Führen und geführt werden. Optimales Anforderungsprofil einer erfolgreichen Führungspersönlichkeit Führungskompetenz: Stärken und Schwächen erkennen. Ressourcen sinnvoll nutzen Managementtechniken: Risiken und Chancen des Einsatzes Mein Führungsstil: Führungsstil-Analyse nach dem GRID-Modell. Welcher Führungsstil hat welche motivierenden bzw. demotivierenden Auswirkungen auf die Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen Meine Wahrnehmung: Was sind meine bevorzugten Wahrnehmungs-Systeme? Wahrnehmen – Vermuten – Bewerten, größte Quelle für Missverständnisse. Selbst- und Fremdwahrnehmung
Zielgruppen
Führungskräfte (auch angehende Führungskräfte)
