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Mentoring für (Nachwuchs-)Führungskräfte

Kurzbeschreibung

Wie werde ich eine gute Führungskraft? Wie gelingt mir der Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten? Was macht gute Führung aus und wie erzeuge ich den Rahmen für produktive Zusammenarbeit? Als Mentor-Mentee-Team tauschen wir uns regelmäßig über deine Herausforderung aus und suchen gemeinsame Ansätze für deine Führungsaufgaben.

Zielgruppen

Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Scrum Master, Agile Coach

Sven Heese

Schreib mir gern, wenn Du noch Fragen hast:

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