Hybrides Leadership Coachingprogramm
Kurzbeschreibung
Im Vordergrund des hybriden Coaching Programms steht Ihre persönliche Weiterentwicklung und der Aufbau von nachhaltigen Führungskompetenzen. Mithilfe von Videos und Arbeitsblättern können Sie die Inhalte unmittelbar anwenden und den Praxistransfer durch direkte Coachinggespräche sicherstellen. Für die Bearbeitung gezielter Anliegen biete ich auch diverse Formate im Einzelcoaching an.
Inhalte
Hybrides Leadership Coaching-Programm in 6 Modulen • Modul 1: Persönliche Standortanalyse – Sich selbst erkennen. • Modul 2: Motivation der Mitarbeiter - Kommunikation als Ihr wichtigstes Führungsinstrument • Modul 3: Zeit- und Ressourcenmanagement - Sie erkennen, wie Sie schnell und sicher Ihre Ziele und Aufgaben meistern. • Modul 4: Changemanagement - Sie erkennen die individuellen Erfolgsfaktoren bei Veränderungen. • Modul 5: Work-Life-Balance - Sie erkennen Ihre Kraftquellen und wissen wie Sie innere Balance erreichen. • Modul 6: Das bin ich als Führungskraft – Sie planen Ihren Erfolgsweg.
Zielgruppen
Führungskräfte des mittleren Managements in der Finanzbranche
