Fach und Führungskräfte-Coaching/Privat-Coaching
Kurzbeschreibung
Situationsanalyse, Auftragsklärung, Angebot, individuelles Vorgehen unter Anwendung entsprechender Methoden Klärung Rolle/Person, Filterung einer möglichen Übertragung von Konflikte aus privaten Kontexten, Selbstreflexion, Anwendung und Sicherstellung des neuen Verhaltens
Inhalte
Klärung des eigenen und fremden Rollenbildes, Analyse Ist-Situation und Soll-Situation, individuelle Strategie mit zeitlicher Begrenzung, Ziel ist es den Coachee in die nachhaltige Selbstwirksamkeit zu bringen
Zielgruppen
Führungskräfte, Abteilungsleiter , Fachkräfte, Privatperson etc.
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