Aktuelle Themen aus dem Unternehmensalltag wurden als Fallbeispiele genommen. Jederzeit sehr angenehme Atmosphäre vom Trainer auf die Gruppe.

Trotz der recht großen Gruppe von Teilnehmern konnte ich die für mich wichtigen Themen diskutieren und viele Lösungsansätze mit zurück in die Firma nehmen. Gut war die breite Aufstellung der Teilnehmer aus allen Bereichen des Unternehmens, so dass Fachdiskussionen außen vor blieben. Die Vorbereitung und die Durchführung des Coaching war wirklich sehr gut und durch die intensive Einbindung der Teilnehmer in allen Themenblöcken blieb keine Frage unbeantwortet. Auf Beamer und sonstige Multimedia Geräte wurde weitgehend verzichtet, stattdessen eine permanente Kommunikation zwischen Coach und Teilnehmern und auch der Teilnehmer untereinander. Für so ein Coaching wirklich der richtige Ansatz.

Ich habe diverse Tools mitbekommen und in Arbeitsgruppen trainieren können - das war teilweise witzig (ja - wir hatten auch Spaß), aber vor allem sehr hilfreich. Die Gruppenkonstellation, Kollegen aus div. Bereichen des Unternehmens, war klasse. Es gibt unterschiedliche Sichtweisen und Lösungsansätze. Das DISG Modell hat mich persönl. überrascht und hilft vielleicht sich selbst und ggf. auch andere besser zu verstehen.