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Andreas Steurer
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Andreas Steurer

Andreas Steurer

Coaching for Leaders, Managers&Talents - Change / Transformation Management, www.manuelalang.at Beratung Training Coaching; selbständig
Führungskräfte-Coaching, Change Management, Business Coaching
Führungskräftetraining, Functional Training, Verhaltenstraining
Österreich und angrenzender Länder

Zertifikate & Auszeichnungen

Sytemischer Coach & Berater
CoachTrainerAkademieSchweiz
November 2019
Positive Leadership - Stärkenorientiertes Führen
Berufsverband Österreichischer PsychologIinnen
März 2016
Lösungsfokussierte Gesprächsführung
Österreichische Akademie für Psychologie ÖAP
Dezember 2016

Ausbildung & Berufserfahrung

Systemischer Coach & Berater
Mag. Manuela Lang, Beratung - Coaching -Training
seit Januar 2008
Arbeits- und Organisationspsychologe
Berufsverband Österreichischer PsychologInnen
Januar 1997 - März 2017
Studium der Psychologie
Paris Lodron Universtität Salzburg
Oktober 1982 - November 1988

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Mitgliedschaften

Berufsverband Österreichischer PsychologInnen
seit Januar 2016

Methoden

Sparring, Stärkenanalyse, Gespräche, Reflexion, systemisches Coaching

Formate

Einzelcoaching, Per Skype-Videokonferenz, Workshop, Training, Beim Kunden vor Ort

Der Duft des Lebens und der Duft der Arbeit

Menschen verändern sich in ihrer innersten Persönlichkeitsstruktur nur selten. Aber ist das nicht die falsche Frage im Coaching? Geht es uns darum, dass wir Menschen verändern oder geht es darum, den Kontext zu verändern, in dem wir leben und arbeiten? (frei nach Sumantra Ghoshal "The Smell of the Place"). Coaching hilft bei persönlicher Entwicklung - und die soll immer darauf basieren, dass Sie authentisch bleiben, aber reflektieren, was Sie warum denken, warum Sie wie denken und handeln, explizit herausarbeiten, welche Glaubenssätze sie haben, die Ihr Erleben und Verhalten beeinflussen. Und das soll Ihnen helfen, den Kontext als Führungkraft so zu verändern, dass Sie, aber auch Ihre Mitarbeiter*innen, Kolleg*innen und Ihr gesamtes Umfeld, Ihre Stärken zum Wohle aller einsetzen können.