Caroline Hemsing
Caroline Hemsing
Caroline Hemsing

Caroline Hemsing

Caroline Hemsing

Trainerin und Coach, CAROLINE HEMSING training & coaching
Business Coaching, Führungskräfte-Coaching, Karriere/ Skills-Coaching
Düsseldorf

Was zeichnet mich aus?

Ich möchte, dass Menschen in ihrer Arbeit leistungsfähig und erfolgreich sind. Und ich weiß, aus langjähriger Erfahrung: Dazu gehören neben der fachlichen Kompetenz auch Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit anderen. Mein Ziel ist es, Mitarbeiter in allen Unternehmensbereichen kompetenter, stärker, flexibler und kreativer zu machen. Um Unternehmen und Mitarbeiter zum gemeinsamen Erfolg zu führen, vermittle ich den Menschen als geprüfter Trainer und Coach Sicherheit in der Anwendung von Methoden und Techniken, sowie Werkzeuge für einen bewussteren Umgang mit sich, ihrer Arbeit und anderen.

Meine Spezialgebiete

Zielgruppen

Angestellte, Führungskräfte , Kaufleute, Non-Profit-Unternehmen, Unternehmen

Branchen

Versicherungen, Telekommunikation, Gesundheit und Soziales, Sonstige, Banken und Finanzdienstleistungen

Anlässe

Erfolg, Konflikt, Motivation, Resilienz, Selbstbewusstsein


mail@caroline-hemsing.de www.caroline-hemsing.de


Besuch mich auch auf meiner Website:

http://www.caroline-hemsing.de



Die neuesten Bewertungen für Caroline Hemsing

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Dr. Dietmar Treichel
Dr. Dietmar Treichel
Dr. Dietmar Treichel
Dr. Dietmar Treichel

LeitungFach- und Hochschulen

Gesamtbewertung: 5.0
Caro Hemsing arbeitet auf hohen Niveau zugleich ziel- und beziehungsorientiert mit den Teilnehmern.
Die Interaktionen waren intensiv und das Feedback der Teilnehmer war sehr positiv. Die Ziele des Trainings wurden voll erreicht.
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Zeitraum: Mai 2019 - Mai 2019
Trainingsthema: Functional Training
Anna Schneider
Anna Schneider
Anna Schneider
Anna Schneider

Gruppenleiterin Transmission ControlTelekommunikation

Gesamtbewertung: 5.0
Kompetent und Herzlich
Frau Hemsing hat eine sehr gute Menschenkenntnis und kann dadurch perfet auf individuelle und persönliche Coachingwünsche eingehen! Dabei beobachtet sie erst die normalen Verhaltensweisen, bevor sie gezielt aber einfühlsam auf ungünstige Verhaltensmuster hinweist. Sie schafft es die Optimierungspotenziale klar aber sehr wertschätzend aufzuzeigen und motiviert einen zum aktiven Handeln. Die Themen die für mich sehr wichtig waren, hat sie zu meiner vollsten Zufriedenheit mit mir analysiert und ich konnte schon einige wichtige Punkte erfolgreich umsetzen und verbessern. Dabei hat es mir auch eine Menge Spaß gemacht, mit ihr zusammen zu arbeiten. Ich schätze Ihre humorvolle und trotzdem sehr sensible Art, bei absolut professionellem Auftreten! Ich kann Frau Hemsing sowohl für Gruppentrainings als auch persönlichem Coaching bedingungslos weiter empfehlen! Vielen Dank noch einmal für die tolle Zeit, auch bei unseren großen Gruppenrunden!
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Zeitraum: März 2018 - März 2018
Trainingsthema: Führungskräftetraining
Dipl.-Ing. Rozita Shojaei
Dipl.-Ing. Rozita Shojaei
Dipl.-Ing. Rozita Shojaei
Dipl.-Ing. Rozita Shojaei

Digital Business ConsultantInternet und Informationstechnologie

Gesamtbewertung: 5.0
Fachlich kompetent, Authentisch, Menschlich
In den vergangenen drei Jahren habe ich mich immer wieder an dieses Training erinnert und auch anderen davon erzählt. Es war ein sehr tiefgreifendes Erlebnis für mich, und hat mir bei einigen wichtigen Themen die Augen geöffnet. Ich habe wertvolles Wissen erlangt und viele wichtige Erkenntnisse gewonnen, die ich sowohl beruflich als auch im privaten Leben anwende.
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Zeitraum: August 2015 - August 2015
Trainingsthema: Resilienztraining
Gabriele Stiegemann
Gabriele Stiegemann
Gabriele Stiegemann
Gabriele Stiegemann

WeiterbildungsberaterinÖffentliche Verwaltung

Gesamtbewertung: 5.0
„Die Zusammenarbeit mit Frau Hemsing war von Anfang an sehr angenehm. Frau Hemsing ist zuverlässig, äußerst korrekt und kompetent. Sie macht ihren Job mit Begeisterung und das macht sich sowohl auf der Teilnehmer- als auch auf der Betreuerseite bemerkbar.“ Gabriele Stiegemann, BildungsCentrum Kompetenzfeld „Menschen stärken“, IHK Mittleres Ruhrgebiet
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Zeitraum: März 2018 - März 2018
Trainingsthema: Verhaltenstraining