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Gabriella von Kruse
Gabriella von Kruse
Gabriella von Kruse

Gabriella von Kruse

Gabriella von Kruse

Coach | Trainerin | Facilitator | Mediatorin , bei GABY HAIBER + SENSING THE ESSENCE + COACHING AKADEMIE BERLIN
Business Coaching, Teamentwicklung, Konfliktcoaching
Kommunikationstraining, Führungskräftetraining, Persönlichkeitstraining
Berlin

Ausbildung & Berufserfahrung

Inhaberin
Gaby Haiber Impulse | Coaching | Training
seit Januar 2008
Co-Gründerin und Geschäftsführerin
"SENSING THE ESSENCE" Teamcoaching + Facilitator Ausbildung - Berlin
seit August 2018
Trainer
Coaching Akademie Berlin
März 2015 - November 2015
Leadership Trainer
OFF THE MAT, INTO THE WORLD
Juni 2008 - August 2009
Body Coach and Therapist
New Mexico Academy of Healing Arts
Juli 2005 - Mai 2006
Trauma Coach
New Mexico Academy of Healing Arts
Juli 2005 - Mai 2006

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Mitgliedschaften

OFF THE MAT, INTO THE WORLD®
seit August 2009
FemmeQ
seit Juli 2016

Methoden

Teambuilding, Moderation, systemische Aufstellungen, Psychologisches Coaching, Energetische Psychologie

Formate

Per Skype-Videokonferenz, Outdoor-Coaching, Telefonisch, In angemieteten Räumen, Beim Kunden vor Ort

Der Kern und die Essenz meiner Arbeit

Personal + Business Coaching: Im Vordergrund der Coachings steht immer das Erkennen des IST-Zustandes und der entsprechenden Ursachen. Nur durch das tiefe Schauen, Beleuchten der Zusammenhänge und Verstehen unserer Muster kann eine nachhaltige und authentische Veränderung stattfinden – weg von reinen Bewältigungsstrategien in ein allumfassendes neues Sein - von Einzelnen, Teams oder ganzen Organisationen. Wir finden gemeinsam Alternativen, neue Perspektiven und Wege und die Verbindung zur inneren Kraft und Führung, zu Ihrem inhärenten Wissen und Ihrer Essenz. Um das erkannte Alte zu transformieren und das teils schon erfahrene Neue auch in den Alltag zu integrieren, bekommen Sie von mir die für Sie adäquaten Werkzeuge in die Hand. Ihr Nutzen: komplexe vielschichtige Situationen werden klarer, die Ursachen für Schwierigkeiten, Konflikte, geringe Produktivität und Motivation erkannt und somit leichter veränderbar. Der Fokus liegt dabei auf: Sinn, Ganzheit, Selbstmanagement.