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Gotthard von Törne
Gotthard von Törne
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Gotthard von Törne

Gotthard von Törne

Inhaber, Gotthard von Törne Personalberatung
Business Coaching, Gründungscoaching
München

Ausbildung & Berufserfahrung

Aktive Teilnahme an den psychologische Kolloquien der 3 Münchner Universitäten
Universität München, Technische Universität München, Hochschule der Bundeswehr
Januar 1990 - Januar 2010
Teilnahme an den Kongressen der Berufsverbandes Deutscher Psychologen u.a. als Referent zu Datenorganisation und Eignungsdiagnostik
BDP - Sektion Arbeits- und Organisations-Psychologie/Sektion Selbständige
Januar 1978 - Januar 2003
Umfangreiche Projekte zur Organisationsgestaltung und zur Telearbeit
ProGraph, Control Data
Januar 1993 - Januar 1997
Diplom-Kaufmann mit Schwerpunkt empirische BWL/Industrie, Soziologie und Psychologie
Universität Erlangen/Nürnberg und Universtität München
September 1970 - Juni 1978
Diplom-Psychologe mit den Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie
Universität Erlangen/Nürnberg und Universtität München
September 1970 - Juni 1978
Integrierte Diplomarbeit für Psychologie und BWL zur Arbeitsanalyse industrieller Arbeitsplätze
Universität München, Prof. Dr.O.Neuberger
April 1977 - Dezember 1977

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Methoden

psychologische Testverfahren, Karriereanalysen, Stärkenanalyse, Gespräche, Marktüberblick

Formate

Per Skype-Videokonferenz, Telefonisch, Beim Kunden vor Ort, In meinen eigenen Coaching-Räumen, Einzelcoaching

Coaching - Teil der Personalbeschaffung

Seit Start meiner Personalsuche über ein Netzwerk- und Multiplikatoren-Modell vor mehr als 30 Jahren sind die individuelle Unterstützung und weiterführende Begleitung Elemente meines Personalbeschaffungskonzeptes. Individuelle Berufswege und Bedürfnisse von Kunden haben zu sehr ausgearbeiteten Prozessen, inkl. Outplacement mit angeschlossener Vermittlung, zur Führungskräfte-Unterstützung in Veränderungsprozessen und zur Begleitung von Start up-Projekten geführt.