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Jan Feddersen
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Jan Feddersen

Leadership & Career Coach und Trainer , Selbständig
Karriere/ Skills-Coaching, Führungskräfte-Coaching, Teamentwicklung
Führungskräftetraining, Soft Skills Training, Persönlichkeitstraining
Hamburg, Deutschland und die Welt. Face2Face & Online

Was zeichnet mich aus?

Natürlich ans Ziel kommen - ob als Führungskraft, Experte oder Organisation - nur wenn ich mir selbst treu bleibe kann ich Höchstleistungen erbringen und andere dazu animieren dasselbe zu tun. Nur wenn ich meinen Mitarbeitern erlaube so zu sein wie sie wirklich sind, können sie ihre bestmögliche Leistung abrufen. Am wichtigsten in meinem Leben als Coach sind mir Authentizität und Verlässlichkeit. Dazu gehört für mich auch, dass wir uns abseits von Modewörtern und schnelllebigen Trends darum kümmern, was wirklich wichtig ist: der Mensch, seine Stärken und die Weise, wie er die Welt sieht.

Meine Spezialgebiete

Zielgruppen

Führungskräfte , Angestellte, Berufseinsteiger, Großunternehmen, Unternehmen

Branchen

Bald findest Du hier die Branchen, auf die sich dieser Coach bzw. Trainer spezialisiert hat.

Anlässe

Beförderung, Neuanfang, Standortbestimmung, Kündigung / Outplacement, Mitarbeiterführung / Autorität


You can be anything you want to be, just turn yourself into anything you think that you could ever be.

Freddy Mercury


Besuch mich auch auf meiner Website:

www.feddersencoaching.com



Die neuesten Bewertungen für Jan Feddersen

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Gesamtbewertung: 4.6
Mit guten Fragen zum Ziel!
Herr Feddersen stellt die richtigen Fragen, löst dabei ein enormes Gedankengut aus, um sich selbst zu reflektieren und eigenständig antworten finden kann. Aus meiner Sicht ist hervorzuheben, dass er behutsam und unterstützend vorgeht, um den eigenen Weg zu finden.
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Zeitraum: Februar 2020 - Oktober 2020
Schwerpunkt: Karriere/ Skills-Coaching
Merle Templin
Merle Templin
Merle Templin
Merle Templin

Principal AssociateRechtsberatung

Gesamtbewertung: 5.0
Pragmatisch mit schnellen Erfolgen
Ein sehr zielorientiertes Coaching, das auf dem Prinzip beruht, vorhandene Stärken bewusst zu nutzen, statt sich auf (vermeintliche) Schwächen zu fokussieren. Die Herangehensweise ist äußerst pragmatisch, so dass die Strategie sofort angewendet werden kann. Der Coach verfügt über hohe soziale Kompetenz und schafft eine vertrauensvolle Atmosphäre. Ich profitiere regelmäßig von den erlernten Strategien und empfehle das Coaching uneingeschränkt.
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Zeitraum: Dezember 2020 - Januar 2021
Schwerpunkt: Konfliktcoaching