Joan Hinterauer
Joan Hinterauer
Zertifikate & Auszeichnungen
Ausbildung & Berufserfahrung
Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.
Methoden
Sparring, Storytelling, Agile Methoden, Theorie U, Working out Loud
Formate
Per Skype-Videokonferenz, Outdoor-Coaching, Telefonisch, In angemieteten Räumen, Beim Kunden vor Ort
relate, repeat, reframe - 3 keys to change
Warum verändern nur ca. 20% aller Herzinfarktpatienten ihren Lebensstil nicht, obwohl sie wissen, dass sie das auf dem direkten Weg ins Grab bringt? Warum werden über 80% der Schwerverbrecher rückfällig, wenn sie den Knast wieder verlassen, obwohl das Leben dort die Hölle ist? Aus dem selben Grund, warum Unternehmer/innen trotz akuter marktseitiger Bedrohung ihres Unternehmens nicht in der Lage sind, sich selbst - geschweige denn ihr Unternehmen - zu verändern. Das ist schlicht und einfach menschlich. Menschen verdrängen das Negative aus ihrem Gedächtnis. Angeordnete Veränderung, auch unter der Erzeugung von Angst und Druck, wirkt nicht. The 3 keys to change are - relate, repeat, reframe: relate: Unternehmer bauen eine Beziehung zu einem Vorbild (=Joan Hinterauer) auf, dass die angestrebte Haltung bereits lebt. repeat: Unternehmer tauschen sich auf dem Weg mit einer Community von anderen Unternehmern aus, die auch den Weg gehen. reframe: die neue Haltung ist integriert