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Maria Paul
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Expertin für Veränderungsprozesse, Zukunftsentwicklung und Managementtraining, MP Managementtraining
Business Coaching, Change Management, Gesundheitscoaching
Führungskräftetraining, Persönlichkeitstraining, Resilienztraining
Köln, Bonn, Düsseldorf, Berlin

Zertifikate & Auszeichnungen

Methode Future Room, Cross Innovation, Design Thinking Megatrends
Zukunftsinstitut GmbH und Zukunftsinstitut Workshop GmbH
April 2018
Zertifizierte Changemanagement-Ausbildung, Actee Change
Actee
Juni 2013
Strategieberaterin IHK
Bundesverband StrategieForum e.V.
Dezember 2011
Zertifizierung zum International Profiler
WorldWork, London, GB
September 2004
Working with International Teams
York Associates, York, GB
Dezember 2004
Supervision- und Coachingausbildung
Fritz Perls Institut
Oktober 2010
Strategische Personal-/Organisationsentwicklerin, Managementtrainerin
Gesellschaft für Personal- und Organisationsentwicklung, WBB/PDI, Tübingen
Juni 1994
Integrative Psychotherapeutin - Medien Bewegung, Tanz, Kunst
DGT/Fritz Perls Institut
Oktober 1993

Ausbildung & Berufserfahrung

Diplom Sportwissenschaftlerin
Deutsche Sporthochschule, Köln
Oktober 1975 - Oktober 1979
Fulbright Stipendium
Miami University Oxford, Ohio, USA
September 1978 - September 1979

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Mitgliedschaften

Bundesverband StrategieForum e.V.
seit Januar 2010
Bundesverband der Mittelständischen Wirtschaft, BVMW
seit Januar 2004

Methoden

Stärkenanalyse, Supervision, Körperarbeit, Entspannung / Selbstregulation, Agile Methoden

Formate

Beim Kunden vor Ort, Einzelcoaching, In meinen eigenen Coaching-Räumen, Workshop, Training

Boxenstopp - Klarheit und Kraft gewinnen

Es bedarf des Innehaltens, um Herausforderungen in agilen Zeiten in den Blick zu nehmen und sich neu auszurichten. Mit innerer Sicherheit und mit Neugier auf das Neue bekommen Menschen Mut in unsicheren Zeiten Neuland zu betreten und produktiv Zukunft zu gestalten. Ich verstehe mich als ihre Sparring-Partnerin, als ihre kreative Impulsgeberin und Prozessbegleiterin. Gemeinsam entwickeln wir neue positive Zukunftsbilder, die Energie freisetzen sowie zielführende Verhaltens- und Handlungsoptionen, um den Anforderungen der VUKA-World erfolgreich zu begegnen. Eine gute Grundlage, sich in agilen Zeiten kraftvoll und zukunftsorientiert immer wieder neu auszurichten.