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Patrick John Müller
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Patrick John Müller

Patrick John Müller

Patrick John Müller

Business Coach und Berater für die Digitalisierung in der Fertigungsindustrie
Business Coaching, Change Management, Führungskräfte-Coaching
Süddeutschland

Zertifikate & Auszeichnungen

Design Thinking
Michel Sérié/TCI
September 2017
Certified ScrumMaster
Scrum Alliance
Juni 2017
SAFe Agilist
TCI
Oktober 2018
Business Coach - laufende Ausbildung bis Januar 2021
IHK-Projektgesellschaft mbH
Zertifizierter SAP Anwendungsberater
SAP
Dezember 1999

Ausbildung & Berufserfahrung

Dipl.-Wirt.-Ing. (FH) Internationale Wirtschaftsbeziehungen
Fachhochschule Nürtingen
September 1995 - August 1997
Dipl.-Ing. (FH) Maschinenbau
Fachhochschule Aalen
März 1991 - Juli 1995

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Methoden

NLP, Design Thinking, Agile Methoden, DISG Persönlichkeitsprofil

Formate

Beim Kunden vor Ort, Per Skype-Videokonferenz, Teamsitzung, Workshop, Training

Ganzheitliche Vorgehensweise - Mensch, Organisation und Technik

Die Digitale Transformation ist dann erfolgreich, wenn dabei die Menschen mitgenommen werden. Um dies sicherzustellen, stelle ich zu Beginn eines Projektes zunächst eine konfliktfreie Arbeitsatmosphäre sicher. Bei der Zusammensetzen eines Projektteams achte ich nicht nur auf die fachlichen Kenntnisse und Fähigkeiten der Mitarbeiter sondern auch auf deren Persönlichkeitstypen und bei internationalen Projekten die kulturellen Besonderheiten. Die Digitale Transformation benötigt außerdem ein ganzheitliches Vorgehen. Wenn Sie nicht als Kunde eine standardisierte Vorgehensweise haben, empfehle ich eine Vorgehensweise, die auf dem TCI Enterprise Transformation Cycle basiert. Diese Vorgehensweise berücksichtigt die Menschen, die Organisation, deren Werte, die Geschäftsprozesse und die IT. Außerdem ist ein Digitalisierungsprojekt immer auch ein Change Projekt, das ein professionelles Change Management erfordert.