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Roland Betz
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Personalberater, Head Hunter, Executive Search, , BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung für den Mittelstand
Stuttgart

Zertifikate & Auszeichnungen

Eignungsdiagnostik
personal total
September 2008

Ausbildung & Berufserfahrung

Personalberatung, Executive Search, Head Hunting
RB Personalberatung
seit Januar 2007

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Methoden

Anzeigenschaltung, Online Schaltung, Social Media, eigene Datenbankrecherche, zugekaufte Datenbankrecherche

Formate

Per Skype-Videokonferenz, Telefonisch, In angemieteten Räumen, Beim Kunden vor Ort

Personalberater

Roland Betz (1958) Senior Personalberater Er studierte an der Universität Mannheim Betriebswirtschaftslehre (Diplom Kaufmann) mit den Schwerpunktfächer: Personalwesen, Arbeitsrecht und Organisationswesen. Anschließend hat er 20 Jahre Berufserfahrung im HR Management gesammelt, davon 15 Jahre als Personalleiter von nationalen und internationalen Unternehmen. Schwerpunkte seiner Tätigkeit waren Personalbeschaffung, Performance Management, Compensation & Benefits, Personalentwicklung und Ausbildung, Change Management, Entgeltstrukturen, Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Gewerkschaft, Betriebsvereinbarungen, Haustarifverträge und Mitglied im Management Team. Seit 2007 ist er Personalberater für Fach und Führungskräfte in technischen und kaufmännischen Berufen verschiedenster Branchen. > Personalberater > Executive Search > Head Hunter > Reruiter > Personalbeschaffung > Personal Marketing