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Dr. Susanne Scheer
Dr. Susanne Scheer
Dr. Susanne Scheer

Dr. Susanne Scheer

Dr. Susanne Scheer

Coach, Teambegleiterin & Beraterin - Klar sehen. Wege finden. Selbst sein., Dr. Susanne Scheer Coaching & Beratung
Teamentwicklung, Business Coaching, Work-Life-Balance
Persönlichkeitstraining, Führungskräftetraining, Soft Skills Training
Darmstadt, Frankfurt, Mainz, Heidelberg, Rhein-Main-Neckar-Region, Deutschland

Zertifikate & Auszeichnungen

Systemischer Coach, DBVC anerkannt
Professio GmbH Ansbach
Januar 2019
Professional SCRUM Master I
Scrum.org
Februar 2018

Ausbildung & Berufserfahrung

Freiberufliche Coach & Beraterin
Dr. Susanne Scheer Coaching & Beratung
seit Januar 2017
Inhouse Coach und Team-Entwicklerin für Innovationsprojekte
Merck Innovation Center, Merck Group
September 2016 - Dezember 2019
Systemischer Coach, DBVC anerkannt
Professio GmbH Ansbach
September 2009 - Januar 2019
Professional SCRUM Master I
Maxpert GmbH, Frankfurt + Scrum.org
November 2017 - Februar 2018
Design Thinking - unternehmensspezifische Anwendung in Innovationsprozessen
Universität St Gallen
September 2016 - August 2017
Senior Global Learning Expert, Projektleitung und Führung in der Matrix, globaler Soft-Skill-Trainingskatalog
Corporate HR, Merck Group
September 2012 - September 2016
Referentin für Personal- & Organisationsentwicklung, fachliche Beratung von Führungskräften und Abteilungen
Merck Group
April 2009 - September 2012
Promotion zu Führungskräfteentwicklung in internationalen Unternehmen & Lernen in multikulturellen Gruppen
Johannes Gutenberg Universität Mainz; Link zum Katalog der Deutschen Nationalbibiliothek:
November 2004 - September 2009
Interkulturelle Trainerin
freiberuflich
Oktober 2004 - März 2008
Diplom-Pädagogin für Erwachsenenbildung, Nebenfächer Soziologie und Psychologie
Johannes Gutenberg Universität Mainz
April 1999 - April 2004

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Methoden

systemisches Coaching, Visualisierung, Reflexion, Stärkenanalyse, Gespräche

Formate

Einzelcoaching, Teamsitzung, Workshop, Per Skype-Videokonferenz, Beim Kunden vor Ort

Mit Selbstkenntnis den eigenen Weg gehen.

Wer sich selbst führen kann, kann auch andere gut führen. Und wer sich selbst gut kennt, kann mit anderen erfolgreich zusammenarbeiten. Für ein gutes (Berufs-) Leben ist es wesentlich, den Alltag mithilfe des eigenen Kompasses zu gestalten. Kern meiner methodischen Vorgehensweise sind die fünf zentralen Aspekte der persönlichen und beruflichen Entwicklung, die für unsere Zusammenarbeit als flexible Orientierung dienen: - Innehalten, Abstand zum Alltag einnehmen - Sich selbst kennen - Weichen stellen - Schwierige Situationen meistern - Im Alltag umsetzen In einer wertschätzenden Atmosphäre schaffe ich Raum für Reflexion, gebe alltagsnahe Impulse und nutze unterstützende systemische und innovative Techniken. Im Dialog erhalten Sie Klarheit über komplexe Themen, entwickeln Ihre Handlungsoptionen und setzen diese anhand einfacher Strategien um.