Tina Koller-Huber
Tina Koller-Huber
Was zeichnet mich aus?
Ich arbeite klar strukturiert und doch verspielt. Mit Fokus auf soziale Übereinkunft sowie Effizienz. Ich baue Brücken und übersetze Metakommunikation. Achte darauf, dass jedes ICH einen Platz im WIR findet. Ich bin für Kompetition im Sinne der Kooperation. Meine Kernwerte: Lösungsorientierung, Authentizität und Konstruktivität.
Herzliche Grüße Tina Koller-Huber
Meine Spezialgebiete
Zielgruppen
Führungskräfte , Unternehmen, Vereine und Verbände
Branchen
Anlässe
Mitarbeiterführung / Autorität, Motivation, Konflikt, Weiterbildung, Selbstorganisation
Die richtige Balance zwischen ICH und WIR macht den Unterschied auf dem Weg zum Teamziel.
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