Ulrich Nicklaus

Senior Berater der Bundesakademie für Kirche und Diakonie; Coach u. Berater, Bundesakademie für Kirche und Diakonie und Freiberufler

Systemisches Coaching, Change Management, Führungskräfte-Coaching

Achtsamkeitstraining, Personal Training, Führungskräftetraining

Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Hamburg etc.

Ausbildung & Berufserfahrung

Konfliktmanagement bei Fritz Glasl

Trigon Entwicklungsberatung

http://www.trigon.at/

Klientenzentrierte Gesprächsführung

GwG Gesellschaft für Personzentrierte Psychotherapie und Beratung e.V.

http://www.gwg-ev.org/

Psychodramaleitung

moreno institut für Psychodrama, Soziometrie und Gruppenpsychotherapie Edenkoben/Überlingen Gemeinnützige GmbH

www.moreno-psychodrama.de

Berater für Organisationsentwicklung

Regio Team Bildungsmanagement in Verbindung mit Trigon Entwicklungsberatung

http://www.regio-team.com/ u. http://www.trigon.at/

Meinen beruflichen Werdegang findest Du auf meinem XING-Profil.

Mitgliedschaften

Deutsche Gesellschaft für Coaching e.V. (DGfC)

https://www.coaching-dgfc.de/

Methoden

Feedbackgespräche, Fragetechniken, Gespräche, Inneres Team, Konfrontationen

Formate

Per Skype-Videokonferenz, Telefonisch, In angemieteten Räumen, Beim Kunden vor Ort, In meinen eigenen Coaching-Räumen

Coaching für Führungskräfte

Es geht dabei um eine personenorientierte Förderung und prozessbegleitende Beratung, zielorientierte Begleitung und handlungsorientiertes Training und ist damit ein Instrument integrativer Personalentwicklung, in der Lernen und Arbeiten miteinander verzahnt werden. Die Führungskraft steuert dabei das Lernen (Inhalte, Tempo etc. ) weitgehend selber, bestehendes Vorwissen, Erfahrungen, Anschauungen, Einstellungen etc. sind zentrale Ressourcen des Prozesses. Die Lernatmosphäre ist von einer auf Vertrauen basierenden kooperativen Zusammenarbeit geprägt.