Private Coachinganlässe | XING Coaches + Trainer

Von der Pflicht zur Erholung: Auch Selbständige brauchen Urlaub

Während die Klagen von Menschen mit angestellter Tätigkeit über Stress im Urlaub rückläufig sind, gibt es eine andere Gruppe, die oft gar nicht wagt, an Urlaub zu denken: die Selbständigen. Doch sie brauchen Erholung – und die finden sie auch im Alltag. Jahrelang beklagten sich Angestellte darüber, dass sie für Kollegen oder Vorgesetzte nach Feierabend … Continue reading "Von der Pflicht zur Erholung: Auch Selbständige brauchen Urlaub"WeiterWährend die Klagen von Menschen mit angestellter Tätigkeit über Stress im Urlaub rückläufig sind, gibt es eine andere Gruppe, die oft gar nicht wagt, an Urlaub zu denken: die Selbständigen. Doch sie brauchen Erholung – und die finden sie auch im Alltag. Jahrelang beklagten sich Angestellte darüber, dass sie für Kollegen oder Vorgesetzte nach Feierabend … Continue reading "Von der Pflicht zur Erholung: Auch Selbständige brauchen Urlaub"Weiter

02.10.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

DAS Hilfsmittel für Erfolg: Positive Psychologie in 7 Schritten

Bewusst und unbewusst – viele Reaktionen laufen beim Eintreten von bestimmten Situationen in unserem Kopf automatisch ab. Entscheiden Sie selbst, wie Sie diesen Automatismus für sich nutzen und wie glücklich und erfolgreich Sie sein möchten. Das Hilfsmittel: Positive Psychologie. Der Verstand als Eisberg Stellen Sie sich unseren Verstand als einen Eisberg vor. Er besteht aus … Continue reading "DAS Hilfsmittel für Erfolg: Positive Psychologie in 7 Schritten"WeiterBewusst und unbewusst – viele Reaktionen laufen beim Eintreten von bestimmten Situationen in unserem Kopf automatisch ab. Entscheiden Sie selbst, wie Sie diesen Automatismus für sich nutzen und wie glücklich und erfolgreich Sie sein möchten. Das Hilfsmittel: Positive Psychologie. Der Verstand als Eisberg Stellen Sie sich unseren Verstand als einen Eisberg vor. Er besteht aus … Continue reading "DAS Hilfsmittel für Erfolg: Positive Psychologie in 7 Schritten"Weiter

01.10.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

Angst ist kein Karrierekiller

Im Job: Druck und Stress. In der Freizeit: Grübeln. In dieser Situation befinden sich viele Führungskräfte. Hält dieser Zustand an, dann sind Angst und Panik oft die Folge. Welchen Anteil Sie selbst daran haben und was Sie jederzeit ändern können. Versagensangst, Existenzangst und Angst vor Ablehnung sind die am häufigsten genannten Ängste von Führungskräften: bei … Continue reading "Angst ist kein Karrierekiller"WeiterIm Job: Druck und Stress. In der Freizeit: Grübeln. In dieser Situation befinden sich viele Führungskräfte. Hält dieser Zustand an, dann sind Angst und Panik oft die Folge. Welchen Anteil Sie selbst daran haben und was Sie jederzeit ändern können. Versagensangst, Existenzangst und Angst vor Ablehnung sind die am häufigsten genannten Ängste von Führungskräften: bei … Continue reading "Angst ist kein Karrierekiller"Weiter

28.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

Konfliktpotenzial? Mit diesen Techniken lösen Sie Streitgespräche wie ein Profi

Eine heikle Auseinandersetzung droht zu eskalieren? Warum Sie Konflikte nur im richtigen Moment lösen können, haben Sie in Teil 1 gelesen. Diese Techniken helfen Ihnen, um gekonnt zu reagieren und den Gesprächsverlauf in eine neue Richtung zu lenken. Es ist nie leicht, aus der Situation eines Konflikts geschickt herauszukommen. Doch folgende zwei Techniken werden es … Continue reading "Konfliktpotenzial? Mit diesen Techniken lösen Sie Streitgespräche wie ein Profi"WeiterEine heikle Auseinandersetzung droht zu eskalieren? Warum Sie Konflikte nur im richtigen Moment lösen können, haben Sie in Teil 1 gelesen. Diese Techniken helfen Ihnen, um gekonnt zu reagieren und den Gesprächsverlauf in eine neue Richtung zu lenken. Es ist nie leicht, aus der Situation eines Konflikts geschickt herauszukommen. Doch folgende zwei Techniken werden es … Continue reading "Konfliktpotenzial? Mit diesen Techniken lösen Sie Streitgespräche wie ein Profi"Weiter

27.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

Spreu und Weizen: Welche Mitarbeiter für Unternehmen interessant sind

Das Anstellen von neuen Mitarbeitern wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, unter anderem von speziellen Zertifizierungen. In einigen Berufsfeldern haben diese die bisher bekannte betriebliche oder akademische Ausbildung nahezu abgelöst und werden als Voraussetzung angegeben. Warum ist diese Form so wichtig geworden und wieso sollten Sie sich zertifizieren? Warum Zertifizierungen? Die klassische Berufsausbildung entwickelte sich in … Continue reading "Spreu und Weizen: Welche Mitarbeiter für Unternehmen interessant sind"WeiterDas Anstellen von neuen Mitarbeitern wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst, unter anderem von speziellen Zertifizierungen. In einigen Berufsfeldern haben diese die bisher bekannte betriebliche oder akademische Ausbildung nahezu abgelöst und werden als Voraussetzung angegeben. Warum ist diese Form so wichtig geworden und wieso sollten Sie sich zertifizieren? Warum Zertifizierungen? Die klassische Berufsausbildung entwickelte sich in … Continue reading "Spreu und Weizen: Welche Mitarbeiter für Unternehmen interessant sind"Weiter

25.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

Gehören Sie dazu? Diese Persönlichkeiten sind besonders Burnout-gefährdet

Trotz allen Engagements kommen Sie nicht so recht voran? Manchmal haben Sie den Eindruck, dass sich alles gegen Sie verschworen hat? Sie sind oft müde? Ist das dann schon ein Burnout? Antworten liefert das brandaktuelle Buch “Der brennende Hamster – Arbeiten Sie noch oder qualmen Sie schon?” von Axel Berger und Thorsten Thews. Hinter dem … Continue reading "Gehören Sie dazu? Diese Persönlichkeiten sind besonders Burnout-gefährdet"WeiterTrotz allen Engagements kommen Sie nicht so recht voran? Manchmal haben Sie den Eindruck, dass sich alles gegen Sie verschworen hat? Sie sind oft müde? Ist das dann schon ein Burnout? Antworten liefert das brandaktuelle Buch “Der brennende Hamster – Arbeiten Sie noch oder qualmen Sie schon?” von Axel Berger und Thorsten Thews. Hinter dem … Continue reading "Gehören Sie dazu? Diese Persönlichkeiten sind besonders Burnout-gefährdet"Weiter

21.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

XING Coaches + Trainer auf dem BRIGITTE Symposium: So funktioniert das Speed-Coaching vor Ort

Am 27. September 2018 findet in Essen das große BRIGITTE Symposium mit rund 1.000 Teilnehmerinnen statt. Unter dem Motto „Mein Leben, mein Job und ich“ wird ein umfangreiches Programm rund um persönliche und berufliche Weiterentwicklung geboten. Mit dabei: zehn XING ProCoaches. Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung stehen im Vordergrund Verschiedene namenhafte Speaker und Coaches bieten ein umfangreiches … Continue reading "XING Coaches + Trainer auf dem BRIGITTE Symposium: So funktioniert das Speed-Coaching vor Ort"WeiterAm 27. September 2018 findet in Essen das große BRIGITTE Symposium mit rund 1.000 Teilnehmerinnen statt. Unter dem Motto „Mein Leben, mein Job und ich“ wird ein umfangreiches Programm rund um persönliche und berufliche Weiterentwicklung geboten. Mit dabei: zehn XING ProCoaches. Karriere- und Persönlichkeitsentwicklung stehen im Vordergrund Verschiedene namenhafte Speaker und Coaches bieten ein umfangreiches … Continue reading "XING Coaches + Trainer auf dem BRIGITTE Symposium: So funktioniert das Speed-Coaching vor Ort"Weiter

19.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe

Dieses Modell löst Kommunikationsprobleme im Team

Sie sind Teil eines Teams und haben wiederkehrende Konflikte, Probleme oder anstrengende Auseinandersetzungen? Sie können den Kern des Problems nicht greifen? Das Vier-Seiten-Modell deckt Kommunikationsprobleme auf. Ist-Analyse „Wir wollen unsere Kommunikation verbessern.“ Diesen Satz hört man immer häufiger, denn es wurde endlich erkannt: Kommunikation ist der Schlüssel zum Erfolg. Doch nur den Blick in die … Continue reading "Dieses Modell löst Kommunikationsprobleme im Team"WeiterSie sind Teil eines Teams und haben wiederkehrende Konflikte, Probleme oder anstrengende Auseinandersetzungen? Sie können den Kern des Problems nicht greifen? Das Vier-Seiten-Modell deckt Kommunikationsprobleme auf. Ist-Analyse „Wir wollen unsere Kommunikation verbessern.“ Diesen Satz hört man immer häufiger, denn es wurde endlich erkannt: Kommunikation ist der Schlüssel zum Erfolg. Doch nur den Blick in die … Continue reading "Dieses Modell löst Kommunikationsprobleme im Team"Weiter

14.09.2018 — Kategorien: Berufliche Herausforderungen Private Coachinganlässe